Offre n° 199QYCV
Moniteur/monitrice en conditionnement (H/F)

78 - LES CLAYES SOUS BOIS - Localiser avec Mappy

Publié le 28 octobre 2025

vous encadrez une équipe de travailleurs en situation de handicap mental et psychique dans leurs apprentissages et réalisations professionnelles. Vous réalisez en équipe pluridsciplinaire un accompagnement du parcours et des projets de ces travailleurs.

Type de contrat

CDI
Contrat travail

Durée du travail

37H30/semaine Travail en journée

Conditions de travail

Autre

Salaire

Salaire brut : Mensuel de 2000.0 Euros à 2100.0 Euros sur 12.0 mois
CSE
Restauration
Complémentaire santé
Ordinateur portable
Indemnité transports

Déplacements

Déplacements : Ponctuels

Profil souhaité

Expérience

Débutant accepté

Formation

CAP, BEP et équivalents

Compétences

Accompagner des personnes dans leur parcours d'insertion professionnelle
Accompagner l'élaboration et la mise en oeuvre d'un projet d'orientation professionnelle
Accompagner le développement de l'autonomie d'une personne
Accompagner les personnes dans la réalisation de leurs activités quotidiennes
Appliquer des principes d'équité dans la gestion des groupes
Appliquer les règles de sécurité dans les pratiques et les tâches
Assurer une présence et un environnement sécurisant pour les personnes accompagnées
Communiquer efficacement avec l'équipe pour synchroniser les tâches
Communiquer efficacement les consignes
Comprendre et respecter les règles de vie collective
Conseiller sur l'adaptation des postes de travail pour les salariés en situation de handicap ou ayant des restrictions médicales
Encourager la participation active des personnes
Enseigner, transmettre des connaissances, développer des compétences
Evaluer des acquis d'apprentissage, de formation ou d'expérience
Faire preuve de pédagogie pour faciliter la compréhension
Favoriser un environnement de travail inclusif
Gérer les situations d'urgence avec calme
Maintenir et faciliter l'inclusion des personnes accompagnées pour éviter l'isolement social
Moniteur d'atelier en milieu de travail protégé
Observer l'état de santé psychique et physique de la personne accompagnée
Organiser le travail d'une équipe
Participer à la conception et au suivi d'un projet individualisé
Promouvoir l'expression personnelle des individus
Prévenir et résoudre les conflits
Prévenir les risques et la sécurité de la personne accompagnée
Respecter les délais de production pour répondre aux demandes des clients
Répartir la charge de travail et les tâches à effectuer entre les membres de l'équipe
Soutenir les personnes accompagnées dans la gestion de leur stress et anxiété
Tenir compte des compétences des collaborateurs dans la répartition des tâches
Transmettre une technique, un savoir-faire
Veiller à la sécurité des personnes dans l'atelier