Vous contribuez à l'encadrement des équipes, en coordonnant les activités du service, en gérant les ressources humaines, matérielles et financières et en développant le travail en réseau Vos missions principales : - Mise en oeuvre du projet de la structure - Management - Gestion des ressources - Développement de partenariats et travail en réseau - Travail en équipe et participation au dispositif institutionnel Vos principales qualités : - Leadership - Communication - Sens des responsabilitésL'IEM-EEAP Rey-Leroux accompagne, du lundi au vendredi, 53 enfants, adolescents et jeunes adultes présentant un handicap moteur (avec ou sans troubles associés) ou un polyhandicap. L'établissement propose également un accueil temporaire les week-ends et vacances scolaires pour un maximum de 7 enfants. L'équipe pluridisciplinaire composée de personnels éducatifs, soignants et de rééducation offre un accompagnement global visant le bien-être et l'autonomie du jeune accueilli. Sous la responsabilité hiérarchique de la directrice, le.a chef.fe de service éducatif participe, dans le cadre de ses missions, à la mise en œuvre d'un accompagnement de qualité auprès des enfants, adolescents et jeunes adultes accueillis ainsi qu'à leurs familles. Le.a chef.fe de service éducatif assure les missions suivantes : Encadre et anime les équipes placées sous sa responsabilité (coordinateurs.trices, ES, EJE, ME, AMP, AES, AS, Auxiliaires de puériculture) Participe à la gestion des ressources humaines (recrutement, formation, gestion des absences) en lien avec le service RH Gère les moyens matériels et budgétaires de ses services Supervise les écrits professionnels liés à l'activité de ses services Participe aux réunions de projets d'accompagnements personnalisés Supervise l'élaboration et la mise en place des projets éducatifs et des partenariats Participe à la démarche d'amélioration continue de la qualité VOS PRINCIPALES QUALITES : - Leadership. - Communication. - Sens des responsabilités. COMPETENCES REQUISES : Expérience de management. Expérience souhaitée dans le champ du handicap et/ou de l'enfance. Intérêt pour le travail en équipe pluridisciplinaire. PROFIL RECHERCHE : CAFERUIS ou professionnel Bac +3/4 (DE relevant de sa spécialité) avec un minimum de 5 ans d'expérience. Rémunération selon CCN 51 avec reprise d'ancienneté selon la règlementation en vigueur. Poste à temps plein à pourvoir dès que possible. L'offre de ce contrat CDD peut être amené à être prolongé