Basé.e au sein du siège nantais (6 personnes) de l'association et sous la responsabilité de la Directrice des Ressources Humaines: le/la chargé.e des Ressources Humaines aura pour responsabilités de : - Assurer la gestion administrative courante liée à la population Siège et Expatriée de 25 collaborateurs (suivi contractuel, variable de paie, DPAE, Tickets Restaurant, arrêt de travail, visa, suivi des billets d'avions, suivi des congés & absences, suivi feuilles de temps...), - Assurer les recrutements Siège et Expatriés (depuis la rédaction de l'offre d'emploi, la publication, la sélection des profils, la tenue des entretiens jusqu'à la promesse d'embauche officielle) et participer activement au processus d'onboarding des nouvelles recrues, - Garantir la fiabilité et l'optimisation du SIRH (gérer le support, former les utilisateurs, développer de nouvelles fonctionnalités, - Participer activement à différent projets RH structurants, au siège et en collaboration avec les HRM (notamment Marque Employeur), - Participer à l'optimisation des procédures et outils de l'organisation (veille sectorielle, capitalisation des bonnes pratiques...). Formation et expériences : - De formation supérieure de niveau Bac+3 à Bac +5 en Ressources Humaines, Droit social ou équivalent selon expérience, vous avez de solides compétences en gestion administrative et gestion des Ressources Humaines. - Une connaissance de la législation sociale et du droit du travail est un atout. - Fort.e de plus de 4 années d'expérience professionnelle dans une fonction RH polyvalente, vous avez évolué de préférence dans un contexte professionnel international. Une première expérience dans une ONG est un fort atout. - Une première expérience en Administration du Personnel, Recrutement et/ou Administration d'un SIRH est indispensable. - Sensible aux problématiques d'accès aux services essentiels, vous possédez un intérêt réel pour notre association. - Polyvalent.e et curieux.se, vous souhaitez prendre part à la gestion RH de plus de 160 collaborateurs situés dans 5 pays. - Vous êtes rigoureux.se, autonome et savez faire preuve de confidentialité. Vous démontrez de réelles qualités relationnelles, combinant esprit d'équipe et sens de la pédagogie. - Vos aptitudes à prioriser, planifier et à respecter les échéances seront les clés de votre réussite. - Une très bonne maitrise de l'anglais écrit comme oral est impérative (échanges réguliers avec les équipes locales, mails, réunions). Conditions : - Lieu d'exercice : Nantes - Proche Jardin des Plantes - Temps de travail : temps partiel de 28h/semaine - 80% (mercredi ou vendredi non travaillé - au choix) - Poste en CDI à pourvoir dès le 6 janvier 2026 - Statut : agent de maîtrise Salaire et avantages : - Télétravail : 1 jour par semaine (mercredi ou vendredi, en fonction du jour chômé choisi), - 6 semaines de congés payés annuels, - Prise en charge de la mutuelle à hauteur de 50%, - Prise en charge du transport Domicile - Bureau à hauteur de 50% ou forfait Mobilité Durable. - Prise en charge des Tickets-Restaurant à hauteur de 60% et d'une valeur faciale de 8.50€.