Chargé.e de recrutement IT (H/F) 75 - PARIS 08
Offre n° 199ZMBW
Chargé.e de recrutement IT (H/F)
75 - PARIS 08 - Localiser avec Mappy
Actualisé le 05 novembre 2025
ELA Technology recrute un (e) Consultant RH & Commercial enthousiaste, curieuse et organisée pour renforcer son staff interne. Ce poste en CDI vous permettra de contribuer activement au développement de notre activité dans le secteur IT, en intervenant sur le sourcing, le recrutement, le suivi des appels d'offres, les relations commerciales, et les échanges clients. Vous intégrerez une équipe RH composée de 3 consultantes et 1 responsable, ainsi qu'une équipe commerciale dynamique de 5 responsables de comptes. Vos missions Appels d'Offres -Suivi et gestion des appels d'offres clients -Collecte d'informations auprès des commerciaux et responsables opérationnels -Dépôt des offres sur les jobboards et sur Boond Manager -Sourcing de profils adaptés aux besoins Sourcing -Rédaction et publication des annonces -Sourcing actif de candidats -Analyse des candidatures -Pré-qualification téléphonique -Réalisation des entretiens -Activation du réseau de cooptation Entretiens & Suivi -Prise de contact avec les consultants -Recueil d'informations clés : compétences, mots-clés, cohérence du parcours, références -Transmission des profils retenus aux commerciaux -Mise à jour des informations dans Boond Manager Axe Commercial -Échanges réguliers avec les clients pour comprendre leurs besoins -Suivi des missions en cours et anticipation des besoins futurs -Participation à la rédaction et à la présentation des offres commerciales -Collaboration étroite avec les équipes internes pour assurer la satisfaction client -Contribution à la fidélisation et au développement du portefeuille clients Profil recherché : Une première expérience en recrutement des profils IT indispensable.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 30000.0 Euros à 32000.0 Euros sur 12.0 mois
- Primes
- Indemnité transports
- Téléphone mobile
- Ordinateur portable
- Titres restaurant / Prime de panier
- Déplacements
- Déplacements : Jamais
Profil souhaité
Expérience
- 1 An(s)Cette expérience est indispensable
Compétences
- Recruter et intégrer une personneCette compétence est indispensable
- Surveiller et analyser les tendances du marché de l'emploi pour anticiper les besoins en recrutementCette compétence est indispensable
- Techniques de communication orales, écrites et numériquesCette compétence est indispensable
Langue
- AnglaisCette langue est indispensable
Savoir-être professionnels
- Etre force de proposition
- Etre ouvert aux changements
- Faire preuve de persévérance
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Programmation informatique
Employeur
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