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Médecin coordonnateur des soins EHPAD (H/F) 49 - BROSSAY
Offre n° 2006843
Médecin coordonnateur des soins EHPAD (H/F)
49 - BROSSAY - Localiser avec Mappy
Publié le 07 août 2024
[37598] CENTRE HOSPITALIER de DOUE-EN-ANJOU Missions & activités (voir art. D312-158 du CASF)> Élaborer, avec le concours de la Direction des Soins, le projet de soins s'intégrant dans le projet d'établissement ; coordonner et évaluer sa mise en oeuvre> Conseiller la Direction sur le plan médical> Valider les admissions via l'outil Trajectoire en veillant notamment à la compatibilité de l'état de santé des personnes avec les capacités de soins de l'établissement> Assurer l'encadrement des soins avec le concours de la Direction des Soins, sous la responsabilité administrative du Directeur de l'établissement ; être moteur de la montée en compétence dans le « prendre soin » des équipes> Organiser la coordination des professionnels de santé internes et externes intervenant dans l'établissemento Réunir l'ensemble des soignants au moins une fois par an au sein de la Commission Gériatriqueo Informer le Directeur de l'établissement des difficultés liées au dispositif de permanence des soins> Contribuer à l'identification des besoins thérapeutiques des résidents avec le concours des équipes soignantes, formaliser les protocoles de soins adaptés ; participer à l'éducation thérapeutique des résidents> Assurer le rôle de médecin traitant pour les résidents n'en ayant pas> Organiser le renseignement et le suivi des dossiers de soins ; actualiser les outils métier, dont DMP> Évaluer et valider l'état de dépendance et le pathos des résidents> Veiller à l'application des bonnes pratiques gériatriques en lien avec le service Qualité & Gestion des Risques, y compris en cas de risques sanitaires exceptionnels, formuler toute recommandation utile dans ce domaine et contribuer à l'évaluation de la qualité des soins> Contribuer auprès des professionnels de santé exerçant dans l'établissement à la bonne adaptation auximpératifs gériatriques des prescriptions de médicaments et des produits et prestations inscrits sur la listementionnée à l'article L. 165-1 du CSS. À cette fin, élaborer une liste, par classes, des médicaments à utiliserpréférentiellement, en collaboration avec les médecins traitants des résidents, et, le cas échéant, avec lepharmacien responsable de la PUI> Contribuer à la mise en oeuvre d'une politique de formation et participer aux actions d'information desprofessionnels de santé exerçant dans l'établissement> Identifier les risques éventuels pour la santé publique dans les établissements et veiller à la mise en oeuvrede toutes mesures utiles à la prévention, la surveillance et la prise en charge de ces risques, en lien avec lepôle Hygiène> Garantir la qualité des soins en lien avec le service Qualité & Gestion des Risques et participer à l'améliorationcontinue de la prise en charge ; Établir un rapport annuel d'activité médicale> Participer à l'organisation de la démarche d'évaluation PATHOS / GMP de l'établissement> Participer à la mise en oeuvre des conventions conclues entre l'établissement et les établissements de santéau titre de la continuité des soins ainsi que sur la mise en place, dans l'établissement, d'une organisationadaptée en cas de risques exceptionnels ; Organiser la permanence des soins> Contribuer à l'intégration de l'établissement dans les filières de prise en charge des personnes âgées(sanitaires ou médico-sociales) ainsi que dans le réseau gériatrique du GHT 49 ; Possibilité de participer audéveloppement de projets territoriaux communs dans le cadre du groupe des Médecins Co. du 49> Participer à la réflexion éthique au sein de l'établissement Description du profil recherché: Formation : DESC ou capacité de gériatrie, DU Médecin coordonnateur en EHPAD ou, à défaut, une attestation deformationExpérience : Docteur junior acceptéQualités professionnelles :¿ Rigueur/Fiabilité¿ Sens de l'organisation¿ Réactivité¿ Pédagogie¿ Travail en équipe¿ Sens de la confidentialitéCaractéristiques du contratDate d'affectation souhaitée sur le poste : dès que possibleNature du contrat & durée : CDD / CDIQuotité de travail : 20-50% > peut être complétée par un poste de PH sur le secteur Médecine/SMR de l'établissementRémunération indicative : A négocier - en lien avec la grille des praticiens contractuels et l'expérience du candidatLieu d'affectation : Doué-en-Anjou (principal) et Nueil-sur-LayonConditions d'exercice : travail en journée ; déplacements ponctuels entre les deux sites (véhicule pro. - 15 kms)Candidature (CV + LM) et/ou demande de renseignements supplémentaires à adresser à
- Type de contrat
-
Contrat à durée déterminée - 12 Mois
Contrat travail
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigéeCette expérience est indispensable
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