Responsable de Site (H/F) 78 - COIGNIERES
Offre n° 200KHZF
Responsable de Site (H/F)
78 - COIGNIERES - Localiser avec Mappy
Actualisé le 18 novembre 2025
Hectar est un campus basé a Levy St Nom (78) qui a ouvert ses portes en septembre 2021, avec l'ambition de sensibiliser et former plus de 2000 personnes par an aux métiers de l'agriculture et de l'alimentation. Aujourd'hui, Hectar est à la fois : une ferme pilote en polyculture élevage, des programmes d'accompagnement entrepreneurial dédiés aux agriculteurs actuels et futurs, un accélérateur de startups Agri et FoodTech européen, un lieu de séminaires à impact tourné vers les entreprises, un espace de sensibilisation pour les jeunes et les étudiants, de la fourche à l'assiette ; un farm studio pour modéliser les coûts économiques et sociaux de la transition vers l'agriculture régénératrice. Rattaché au Directeur General et en lien avec toutes les équipes vous serez responsable du développement des Infrastructures, de la maintenance et de l'entretien du domaine. Vos missions : Site (Campus + Ferme) : - Avoir des notions de réglementation (incendie, sécurité, ERP, etc.) et suivre avec le cabinet d'études dédié - Préparer et suivre les commissions de sécurité - Effectuer l'entretien général et la maintenance préventive et curative du site (CACES et habilitation électrique seraient un +), de l'ampoule à changer à la clôture à réparer, en passant par la remise en place de tuiles sur la toiture - Étudier les prix des prestations, afin de sélectionner les meilleurs prestataires et optimiser les coûts - Organiser les interventions techniques/de maintenance, réalisées seul ou sous-traitées à un prestataire - Suivre les interventions, vérifier l'avancement des travaux, respecter et faire respecter les règles de sécurité lors des interventions - Construire et suivre le budget afférent avec le service financier Régie : - Interventions sur les besoins techniques et audiovisuels (connectique, IT, son, lumière, etc.) - Aide à la mise en place des événements (salles de réunion, espaces de séminaires, etc.), en collaboration avec l'équipe dédiée aux événements - Aide au rangement des espaces, à l'issue des événements - Faire respecter les règles de sécurité lors des événements Savoir-être : - Avoir le sens du client (interne et externe) - Aimer et savoir travailler en équipe et manager (1 collaborateur) - Être communicatif : nécessité d'assurer un reporting fiable et régulier sur les missions auprès de la DG et de s'intégrer à une petite équipe dynamique et solidaire - Être réactif/dynamique, force de propositions, rapide et efficace sur les problématiques du quotidien, sans attendre de directives (pas de micro-management possible) - Se sentir concerné, s'approprier les lieux, et donc être attentif/observateur pour déceler rapidement les anomalies - Apprécier la polyvalence, être méthodique/rigoureux et organisé (bonne gestion du temps) - Accepter la souplesse des horaires en fonction des besoins du site, dans le respect du temps de travail et de la déconnexion PROFIL RECHERCHÉ Résidant proche du Campus (30mn max en voit), vous aimez travailler en plein air, êtes sensible aux enjeux de la transition, et moteur à donner un coup de main aux équipes. Savoir faire - Expérience requise d'au moins 2 ans sur ce type de poste polyvalent - Capacité à gérer un projet : diagnostiquer, analyser, décider, prioriser, mettre en œuvre et piloter - Capacités managériales : planifier, superviser, et piloter collaborateur et prestataires - Gestion d'un budget : estimation, négociation et suivi des dépenses. - Aisance avec les outils numériques Savoir être - Avoir l'esprit entrepreneurial : être proactif et force de proposition - Sens des responsabilités et des priorités, appétence à la résolution de problème - Avoir l'esprit d'équipe : Aisance relationnelle, sens de l'écoute et de l'entraide - Être engagé, structuré et organisé - Flexibilité et capacité d'adaptation et faire face à des situations inattendues - Curieux et passionné, enthousiaste Rémunération en fonction de l'expérience
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
39H/semaine
Travail les week-ends et jours fériés
Travail en journée - Salaire
- Complémentaire santé
- Restauration
- Indemnité transports
- selon experience
- Déplacements
- Déplacements : Jamais
Profil souhaité
Expérience
- 2 An(s)Cette expérience est indispensable
Compétences
- Apporter une assistance technique aux équipesCette compétence est indispensable
- BricolageCette compétence est indispensable
- Conseiller, accompagner une personneCette compétence est indispensable
- Organiser les opérations d'entretien d'infrastructures et bâtisCette compétence est indispensable
- Repérer des dégradations ou incidentsCette compétence est indispensable
- Rédiger un rapport, un compte rendu d'activitéCette compétence est indispensable
- Réseaux informatiques et télécomsCette compétence est indispensable
- Animer, coordonner une équipe
- Evaluer les besoins et les impératifs d'exploitation d'une infrastructure
- Préconiser des travaux
- Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
- Utiliser les outils numériques
Langue
- FrançaisCette langue est indispensable
Permis
- B - Véhicule léger
Savoir-être professionnels
- Avoir l'esprit d'équipe
- Faire preuve d'autonomie
- Avoir le sens du service
Informations complémentaires
- Qualification : Technicien
- Secteur d'activité : Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion
Employeur
CC SEARCH
1 ou 2 salariés
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