Conseiller technique (H/F) 62 - ARRAS
Offre n° 200MCVX
Conseiller technique (H/F)
62 - ARRAS - Localiser avec Mappy
Actualisé le 19 novembre 2025
La Vie Active recherche un CONSEILLER TECHNIQUE sur ARRAS avec une prise de poste au plus vite. Description du poste : Au sein de la Direction des Services Techniques, vous assurerez l'adaptation du bâti aux besoins des services et à leurs évolutions. Vous participerez également à la préservation de la valeur économique et technique des bâtiments. Missions : - Réaliser des visites régulières d'établissements et effectuer les constats techniques - Elaborer la politique de maintenance préventive - Ecoute des besoins : relations avec les établissements de l'association. - Suivi des diverses passations des marchés dans leurs exécutions auprès de l'entreprise mandatée. - Suivi des contrôles périodiques liés à la sécurité. - Elaboration et mise en œuvre du programme pluriannuel de travaux. - Rédaction des cahiers des charges - Planification et coordination des différents travaux d'aménagement. - Suivi de l'exécution des programmes des travaux, participation aux réunions de chantier, et réception des travaux. Profil : Fort(e) d'une expérience de 2 ans minimum dans le domaine de l'entretien, de la maintenance et de la sécurité des bâtiments, vous savez : - Faire un calcul économique (DQE), - Réaliser une analyse stratégique de patrimoine, - Gérer les relations sites/siège sur le plan technique, - Vous avez connaissance de la réglementation ainsi que des concepts et principes de la gestion technique immobilière. - Vous êtes rigoureux (se), avez le sens de l'organisation, et une bonne capacité d'analyse. Votre aisance relationnelle vous permettra de vous adapter à vos différents interlocuteurs. - Vous avez une parfaite maîtrise du Pack Office, maitrisez le logiciel AUTOCAD . Niveau de diplôme requis : - Formation technique de niveau BAC +3/5 et vous justifiez d'une première expérience réussie dans le secteur du bâtiment. Rémunération brute annuelle : 36-38 K€, CCNT 66 Statut du poste : Cadre du secteur privé - C3N2 Processus de recrutement : Un CV indiquant les missions de coordination et/ou de management exercées Une lettre de motivation manuscrite à l'attention de la Direction des Services Techniques explicitant les compétences acquises et la volonté d'intégrer l'Association. Date limite de dépôt des candidatures : 12/12/2025
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Cadre secteur privé - CCNT 66
Profil souhaité
Expérience
- 2 An(s)Cette expérience est indispensable
Formation
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents Expertise bâtiment Cette formation est indispensable
Compétences
- Définir les besoins en rénovation du patrimoine immobilierCette compétence est indispensable
- Economie de la constructionCette compétence est indispensable
- Lancer et gérer un appel d'offresCette compétence est indispensable
- Planifier des travaux de rénovationCette compétence est indispensable
- Code des marchés publics
- Gestion immobilière d'entreprise
- Identifier et sélectionner des fournisseurs, sous-traitants, prestataires
- Piloter la préparation de travaux
Savoir-être professionnels
- Avoir l'esprit d'équipe
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Faire preuve d'autonomie
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Activités des sièges sociaux
Employeur
LA VIE ACTIVE
100 à 199 salariés
Présentation de l'Association : La Vie Active, Association à but non lucratif, reconnue d'utilité publique, gérant 90 établissements sociaux et médico-sociaux sur le Pas-de-Calais et l'Ile de France. M. Bertrand ALEXANDRE
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