Offre n° 200NGBJ
Comptable (H/F)

Actualisé le 06 janvier 2026

Nous recrutons un comptable (h/f) pour notre association, sous l'autorité du directeur/trice Vos missions : - Gérer la comptabilité : saisie des opérations comptables de l'association (factures d'achat et de vente, notes de frais, relevés bancaires, etc.) Pointer et justifier régulièrement les comptes de tiers et de résultat - Préparer les provisions en fin d'année et remplir les feuilles de travail mises en place au sein de l'association - Participer avec l'aide du contrôleur de gestion à l'analyse statistique et budgétaire de l'association. Aptitudes * Rigoureux dans les méthodes, la gestion de son temps (respect des délais), l'organisation, la confidentialité des informations traitées et la capacité à innover dans les méthodes de travail et dans la mise en place des nouveaux outils informatiques. * Maitrise d'Excel et de Word. La formation initiale est au minimum un DUT ou un BTS (niveau Bac +2), complétée par des années d'expérience en entreprise comme aide comptable et/ou en cabinet d'expertise-comptable comme collaborateur comptable. Pose à mi-temps, soit 17 heures ½, réparti sur 5 demies journées de 3 heures ½ à définir en accord avec la directrice et possibilité de télétravail une demie journée après six mois d'ancienneté.

Type de contrat

CDI
Contrat travail

Durée du travail

Temps partiel - 17H30/semaine Travail en journée

Salaire

entre 2.400 € et 2.800 € bruts par mois en ETP en fonction de l'expérience.

Profil souhaité

Expérience

3 An(s) - aide comptable ou cabinet expertiseCette expérience est indispensable

Formation

Bac+2 ou équivalents Comptabilité Cette formation est indispensable

Compétences

Analyser les documents comptables et fiscaux
Analyser les écarts de budget prévisionnel
Assurer la formation continue de l'équipe comptable
Assurer la gestion administrative d'une activité
Assurer la veille réglementaire comptable et fiscale
Collecter les informations nécessaires à l'établissement des paies (heures travaillées, absences, congés, primes, etc.)
Contrôler des écritures comptables
Elaborer des annexes comptables
Elaborer des tableaux de bord
Elaborer, suivre et piloter un budget
Enregistrer les opérations comptables dans les livres de comptes (achats, ventes, encaissements, paiements, etc)
Enregistrer les recettes d'une entreprise
Etablir un reporting de trésorerie
Garantir la fiabilité des comptes et des documents comptables
Gérer la paie
Gérer les déclarations sociales et fiscales (DSN, URSSAF, caisses de retraite, etc)
Gérer les notes de frais
Logiciels comptables
Participer à la préparation des bilans comptables
Préparer des documents comptables
Préparer les opérations de clôture mensuelle, trimestrielle et annuelle
Réaliser un bilan comptable
Réaliser une gestion comptable
Superviser des opérations d'inventaire comptable
Traiter les factures et les rapprochements bancaires
Vérifier l'enregistrement d'opérations bancaires et de justificatifs comptables réglementaires
Vérifier la conformité des documents comptables