Aide-Soignant(e) en Intérim - EHPAD - La Grande-Motte (H/F) 34 - LA GRANDE MOTTE
Offre n° 200NXKT
Aide-Soignant(e) en Intérim - EHPAD - La Grande-Motte (H/F)
34 - LA GRANDE MOTTE - Localiser avec Mappy
Actualisé le 20 novembre 2025
Contrat : Intérim Lieu : La Grande-Motte Prise de poste : Dès que possible Horaires : Matin / soir / week-end selon planning L'établissement Un EHPAD situé à La Grande-Motte recherche un(e) Aide-Soignant(e) pour renforcer son équipe et assurer un accompagnement de qualité auprès de résidents dépendants. Missions - Réaliser les soins d'hygiène, de confort et de prévention - Aider aux déplacements, à l'alimentation, à l'hydratation - Surveiller l'état général des résidents et alerter en cas de changement - Participer au maintien de l'autonomie et au bien-être - Collaborer avec l'équipe infirmière et pluridisciplinaire - Assurer les transmissions orales et écrites - Respecter les règles d'hygiène et les protocoles en vigueur Profil recherché - Diplôme d'État d'Aide-Soignant(e) (DEAS) obligatoire - Sens du soin, écoute, bienveillance - Rigueur, respect des protocoles et capacité d'adaptation - Première expérience en EHPAD appréciée mais non obligatoire Rémunération - Selon convention collective + reprise éventuelle d'ancienneté - Indemnité de fin de mission + congés payés - Possibilité de missions régulières ou longues
- Type de contrat
-
Intérim - 10 Jour(s)
Contrat travail - Durée du travail
-
Temps partiel - 21H/semaine
Travail en journée
Travail de nuit
Travail les week-ends et jours fériés - Salaire
- Salaire brut : Horaire de 11.88 Euros à 15.44 Euros
- Déplacements
- Déplacements : Jamais
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Formation
- Bac ou équivalent - Aide soignant Cette formation est indispensable
Savoir-être professionnels
- Avoir l'esprit d'équipe
- Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
- Faire preuve de réactivité
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire
Employeur
MEDIS EXPERT SUD
0 salarié (n'ayant pas d'effectif au 31/12 mais ayant employé des salariés au cours de l'année de référence)
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