Electricien / Electricienne ferroviaire (H/F) 78 - Yvelines
Offre n° 200PMGR
Electricien / Electricienne ferroviaire (H/F)
78 - Yvelines
Actualisé le 20 novembre 2025
Au-delà de la maintenance quotidienne du réseau, nos équipes participent à de grands projets d'infrastructure qui modernisent et sécurisent durablement le réseau francilien. Nous avons notamment la responsabilité de la ligne C du RER, emblématique et stratégique, qui relie et transporte chaque jour des centaines de milliers de voyageurs. Dès votre arrivée, vous bénéficiez d'une formation complète, d'un accompagnement de proximité et d'un environnement où sécurité, cohésion et qualité de vie au travail sont au cœur des priorités. Profitez d'un package de rémunération attractif (primes, mutuelle, transport, accès au train, épargne, possibilités d'aides au logement et famille) et évoluez dans un établissement engagé qui valorise votre expertise et votre bien-être. Description du poste Vos journées seront rythmées par les missions suivantes : -Contrôler, entretenir nos installations électriques et de signalisation : aiguillages, circuits de voie, signaux, postes de signalisations, systèmes informatiques. -Coordonner vos interventions avec d'autres agents SNCF Réseau -Réparer nos installations à la suite de dérangements -Participer au cycle d'astreinte -Veiller à ce que chacune des interventions soient tracées Vous jouerez un rôle clé pour garantir la fiabilité des installations électriques du réseau, grâce à votre sens de l'analyse et votre rigueur. Vos interventions se dérouleront dans des environnements variés, en extérieur comme en tunnel, avec des équipements et procédures assurant votre sécurité. Votre planning, majoritairement en journée, inclura également des missions en horaires décalés (nuits, week-ends, jours fériés) selon les priorités, offrant rythme et diversité à votre activité. Pourquoi nous rejoindre ? Une rémunération dès 30 800 € brut par an* Elle comprend une part fixe et plusieurs compléments :- Majoration des heures de nuit, week-end et jours fériés - Prime individuelle versée en avril - Participation aux bénéfices versée en mai - Prime de vacances et prime d'exploitation versées en juin - Prime d'astreinte - Indemnités locales Et un Welcome Bonus de 10 000 € versé sur 2 ans et demi (2 000 € tous les 6 mois) pour accompagner vos débuts. Des avantages concrets - Accès privilégié à un logement de qualité : Vous bénéficierez de conditions locatives avantageuses sur un parc de logements idéalement situés en zone urbaine à proximité des gares et/ou de votre lieu de travail), un véritable soutien pour favoriser votre mobilité et votre installation.- Soutien aux familles : aides à la garde d'enfants, salarié aidant, compléments aux allocations CAF -Réseau médical d'entreprise (médecins spécialistes) -Accès gratuit ou quasi-gratuit aux trains SNCF pour vous et votre famille -Abonnement de transport remboursé à 75 % -Mutuelle prise en charge à 60 % -Épargne salariale, compte épargne temps, avantages du comité d'entreprise .Une Carrière stable et évolutive Une formation complète dès l'embauche et un accompagnement continu : nos formations qualifiantes sont un véritable levier d'évolution et de réussite.- Réelles perspectives d'évolution : chef d'équipe, formateur, spécialistes techniques- Reconnaissance de l'investissement : primes, valorisation de l'ancienneté- CDI dès l'embauche Un métier technique au cœur du réseau ferroviaire Vous interviendrez sur des installations variées selon les zones d'intervention et les projets en cours, contribuant directement à la performance énergétique et à la fiabilité des circulations. Un emploi proche de chez vous, avec un rythme équilibré Postes disponibles dans les Yvelines, l'Essonne, Paris et l'Eure-et-Loir, Val de Marne, Hauts de Seine Plannings anticipés, cycles réguliers et repos compensateurs pour préserver l'équilibre vie pro/vie perso Profil recherché - CAP, Bac ou BTS en électrotechnique, électricité, énergie ou maintenance Débutant accepté : une formation complète est assurée à l'embauche Permis B obligatoire- Les habilitations électriques (H0, B1/B2, BR,BC) sont un plus
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en astreinte
Travail en horaires décalés
Travail les week-ends et jours fériés - Conditions de travail
-
Port d'équipement de protection individuelle (EPI) : gants, chaussures, casque, protections auditives
- Salaire
- Salaire brut : Annuel de 30800.00 Euros sur 12 mois
- Primes
- Titres restaurant / Prime de panier
- Indemnité transports
- Déplacements
- Déplacements : Quotidiens
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Formations
- CAP, BEP et équivalents Maintenance installation électrique - Electrotechnique/énergie/maintenance
- Bac ou équivalent Maintenance installation électrique - BTS Electro/énergie/maintenance
Compétences
- Démonter des câbles électriques
- Désactiver et consigner un système électrique
- Sécuriser le périmètre d'intervention
Permis
- B - Véhicule légerCe permis est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Ouvrier qualifié (P1,P2)
- Secteur d'activité : Services auxiliaires des transports terrestres
Employeur
SNCF RESEAU
200 à 249 salariés
SNCF Réseau est le gestionnaire du réseau ferré national. Chaque jour, ses équipes assurent la performance, la sécurité et la modernisation de plus de 30 000 km de lignes ferroviaires en France. "Un métier concret, un accompagnement sur mesure, un cadre de travail valorisant" À l'Infrapôle Paris Sud-Ouest, plus de 1600 collaborateurs œuvrent chaque jour sur les départements 28, 78, 91, 94, 92, Paris 13e et 15e.
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