En tant que Chef(fe) d'équipe, vos principales missions seront les suivantes : Activités de production : Participer aux réunions de lancement et de suivi des activités Analyser les spécificités techniques et métiers des projets confiés puis mettre en place les moyens nécessaires Maitriser et assurer le respect des procédures (sécurité, qualité, techniques, .) Faire appliquer le planning de production selon les besoins des clients et selon les objectifs fixés par la hiérarchie Identifier, gérer et anticiper les besoins en ressources matérielles (outils, approvisionnements, fournitures, EPI) Organiser le(s) site(s) logistique et garantir la bonne gestion Rechercher et proposer des solutions pour améliorer les performances, diminuer les risques et améliorer les pratiques Suivre et analyser les indicateurs des projets Management et animation d'équipe : Être l'interlocuteur privilégié des équipes de planification Intégration et formation des collaborateurs afin de maintenir le niveau de compétences attendues Evaluer, développer, valoriser les compétences et le potentiel de ses collaborateurs tout en veillant au respect des conditions de bien-être au travail. Coordonner et animer une équipe, gérer les heures de production avec rigueur. Veiller à l'atteinte des objectifs quantitatifs et qualitatifs. Votre profil : De formation électrotechnique ou une expérience dans le domaine de l'électricité Un niveau d'habilitation souhaité : BR / BC / B2V Expérience managériale Savoir-faire : Aisance managériale Savoir prendre de recul Capacité d'analyse et réactivité Savoir-être : Bon relationnel Facilité en communication (interne et externe) Rigueur Pédagogie Capacité à transmettre les valeurs de l'entreprise Vos avantages : Paniers repas Mutuelle d'entreprise Véhicule de service Primes de participation et intéressement Prime de vacances Rémunération : 2600 - 2800 € bruts mensuel Poste adaptable RQTH