Donner du sens à votre métier ! Consultante au sein du Cabinet de Recrutement MANPOWER, je suis à la recherche d'un(e) : Responsable Maintenance Industrielle H/F Mon client est une entreprise spécialisée dans la Forge de précision de petites et moyennes séries. CDI situé sur le bassin de Thiers et à pourvoir début 2026. Vous êtes passionné(e) par la Maintenance ? Vous aimez aussi bien le terrain que l'organisation ? Vous avez du Leadership ? Lisez la suite ... Le challenge : Rattaché au Directeur de Production et intégrer dans une équipe, vous êtes le garant du bon fonctionnement de l'outil industriel. Vos principales missions sont : -Planifier et assurer le suivi de l'entretien annuel des outils de production -Réaliser l'entretien préventif des outils de production -Réaliser les dépannages mécaniques, électriques ou hydrauliques -Réaliser quelques opérations de soudure -Planifier et gérer les opérations de maintenance réalisées par les sous-traitants -Assurer la traçabilité et la conformité des interventions des sous-traitants -Assurer un suivi du stock mini des pièces de rechange et établit les commandes d'achats -Définir, appliquer et faire respecter les consignes de sécurité -Manager le service maintenance -Participer aux réunions techniques -Mettre à jour les notices de maintenance -Respecter un budget annuel alloué à la maintenance -Négocier avec sous-traitants et les fournisseurs -Manager 2 techniciens Postulez si : -Vous justifiez d'une formation technique en maintenance ou électrotechnique ou mécanique ou équivalent -Vous justifiez d'une expérience professionnelle confirmée en maintenance industrielle -Vous êtes à l'aise avec les outils bureautiques et l'utilisation d'une GMAO -Vous acceptez de réaliser des opérations de maintenance à minima 50 % de votre temps -Vous avez déjà managé -Vous avez impérativement des compétences techniques en électrique et en mécanique Et encore plus, si vous : -Vous avez un bon relationnel et un esprit d'équipe -Vous êtes organisé(e), rigoureux(se) et impliqué(e) -Vous êtes attiré(e) par le secteur de la métallurgie L'entreprise propose : -Un contrat CDI au statut cadre au forfait jour -Un salaire annuel brut de 45-50 KE -Une entreprise innovante en plein développement -Un plan de formation sur les produits et le secteur de la forge -Des tickets restaurant -Une mutuelle prise en charge à 100 % pour le salarié -Un intéressement et une participation