CHEF DE SERVICE (Service d'Accueil Familial Spécialisé) (H/F) 82 - MONTAUBAN
Offre n° 200TTWC
CHEF DE SERVICE (Service d'Accueil Familial Spécialisé) (H/F)
82 - MONTAUBAN - Localiser avec Mappy
Actualisé le 08 janvier 2026
L'association Sauvegarde de l'Enfance Haute-Occitanie recherche pour son Service d'Accueil Familial Spécialisé (SAFS), un-e chef-fe de service éducatif (F/H) dans le cadre d'un CDD pour remplacement, à temps complet (CCNT du 15.03.66 - cadre de classe 2 niveau 2 grille conventionnelle). offre interne n°2025-060 URGENT - **Poste à pourvoir dès que possible** MISSIONS : Sous l'autorité de la directrice du Service d'Accueil Familial Spécialisé : - Participer à l'élaboration et à l'animation du projet de service en lien avec le projet associatif - Garantir, dès l'admission dans le service, la conduite des projets individualisés des mineurs et jeunes majeurs confiés, dans le respect du cadre légal de la Protection de l'Enfance et de la place des détenteurs de l'autorité parentale - Manager et soutenir l'équipe de travail composée des éducateurs, psychologue, secrétaires et assistants familiaux. - Animer les instances interdisciplinaires de travail et d'élaboration - Superviser et valider les écrits professionnels. AUTRES CARACTERISQUES : - Le/la Chef/fe de Service éducatif assurera une astreinte en alternance avec la Directrice au sein du Service d'Accueil Familial Spécialisé PROFIL : - Diplôme de niveau 2 exigé (CAFERUIS ou équivalent) ou diplôme de travailleur social (D.E.E.S., D.E.A.S., E.J.E.) assorti d'une expérience professionnelle significative auquel cas le.la candidat.e recruté.e sera classé cadre de classe 2 niveau 3 - Professionnel-le expérimenté-e de l'action sociale en protection judiciaire de l'enfance et de la jeunesse - Expérience confirmée en protection de l'enfance - Expérience souhaitée dans le domaine de l'accueil familial et sa clinique - Compétence confirmée en management et aptitudes à l'encadrement - Ethique d'une écoute active et aptitudes au travail en partenariat - Esprit d'initiative et d'innovation. AVANTAGES : - Reprise Ancienneté - Oeuvres Sociales CSE - Titres-Restaurant - Congés Trimestriels : 6 jours consécutifs - Mutuelle - Véhicule de service
- Type de contrat
-
CDD - 1 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 3539.2 Euros à 4386.5 Euros sur 12.0 mois
- CSE
- Titres restaurant / Prime de panier
- Téléphone mobile
- Ordinateur portable
- Déplacements
- Déplacements : Ponctuels
Profil souhaité
Expérience
- 1 An(s)Cette expérience est indispensable
Formations
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents Action sociale - CAFERUIS Cette formation est indispensable
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents - DEES ou DEAS ou EJE avec expérience Cette formation est indispensable
Compétences
- Animer, coordonner une équipeCette compétence est indispensable
- Législation socialeCette compétence est indispensable
Permis
- B - Véhicule légerCe permis est indispensable
Savoir-être professionnels
- Avoir l'esprit d'équipe
- Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
- Faire preuve de rigueur et de précision
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Autre accueil ou accompagnement sans hébergement d'enfants et d'adolescents
Employeur
Sauvegarde de l'Enfance Haute-Occitanie
100 à 199 salariés
L'Association de Sauvegarde de l'Enfance Haute Occitanie compte aujourd'hui quatorze établissements et services répartis sur dix sites et comprend plus de 240 salariés. Elle intervient sur le secteur de la protection de l'enfance (service d'investigation éducative, service d'action éducative en milieu ouvert, centre d'accueil et d'orientation, services d'accueil familial, centre éducatif fermé, médiation familiale, espace rencontre parents-enfants et un institut de formation)
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