Agent de restauration et d'entretien en Crèche municipale (H/F)

Agent de restauration et d'entretien en Crèche municipale (H/F) 77 - MONTEVRAIN

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Offre n° 200VKPC
Agent de restauration et d'entretien en Crèche municipale (H/F)

77 - MONTEVRAIN - Localiser avec Mappy

Actualisé le 26 novembre 2025

L'agent de restauration et d'entretien assure la continuité et le bon fonctionnement de la restauration en liaison froide, de l'entretien des locaux, du matériel et du linge selon les protocoles d'hygiène et selon le planning des tâches. MISSIONS Sous l'autorité de la Directrice de la crèche des Frênes, vous assurez la préparation, le suivi et le service des repas dans le cadre de la restauration en liaison froide, dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire (normes HACCP). Vous gérez les commandes, le contrôle des livraisons, la traçabilité des denrées ainsi que la remise en température et la préparation des plats. Vous participez également à l'organisation et à l'animation d'ateliers culinaires à destination des enfants. Vous veillez à l'entretien des locaux, du matériel et du linge, en appliquant les protocoles d'hygiène et de sécurité en vigueur. Vous contribuez à la gestion des stocks de produits d'entretien et d'hygiène, au réapprovisionnement et au rangement du service. Vous assurez une présence ponctuelle auprès des enfants avec l'aide d'une auxiliaire de puériculture ou d'agent, notamment lors des temps de sieste, d'accueil ou en cas de besoin de renfort, dans un souci permanent de bienveillance et de sécurité. Enfin, vous participez activement au travail d'équipe, à la mise en œuvre du projet d'établissement, ainsi qu'aux réunions et animations festives organisées par la structure. PROFIL Expérience similaire appréciée Connaissance et respect des règles d'hygiène en collectivité (méthode HACCP) Maîtrise des dosages, des proportions des produits utilisés Maîtrise du matériel et des techniques d'utilisation Organisation et rigueur Qualités relationnelles et sens du travail en équipe Discrétion et sens du service public Ponctualité, dynamisme et disponibilité CONDITIONS GÉNÉRALES DE TRAVAIL Temps de travail : 37h30 / semaine du lundi au vendredi Rémunération : Statutaire + RIFSEEP + prime annuelle (sous conditions) Participation de l'employeur aux mutuelles et prévoyances labellisées Collectivité adhérente au CNAS Attention : une attestation d'honorabilité vous sera demandée https://honorabilite.social.gouv.fr

Type de contrat
CDD - 12 Mois
Contrat travail
Durée du travail
37H30/semaine Travail en journée
Salaire
  • Salaire brut : Mensuel de 1955.78 Euros sur 12.0 mois
  • Indemnité transports
Déplacements
Déplacements : Jamais

Profil souhaité

Expérience

  • 12 MoisCette expérience est indispensable

Compétences

  • Agent polyvalent de restaurationCette compétence est indispensable
  • CAP production et service en restaurations (rapide, collective, cafétéria)Cette compétence est indispensable
  • connaissance HACCPCette compétence est indispensable
  • CQP employé polycompétent de restaurationCette compétence est indispensable
  • Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un localCette compétence est indispensable
  • Préparer, assembler des plats simplesCette compétence est indispensable
  • Règles d'hygiène et de sécurité alimentaireCette compétence est indispensable
  • Réaliser la plongeCette compétence est indispensable
  • Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraisonCette compétence est indispensable
  • Certificat de spécialisation restauration collective
  • Préparer des plats culinaires

Savoir-être professionnels

  • Avoir l'esprit d'équipe
  • Faire preuve d'autonomie
  • Avoir le sens du service

Informations complémentaires

  • Qualification : Employé qualifié
  • Secteur d'activité : Administration publique générale

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