Descriptif du poste: En tant que Directeur Commercial, vous prendrez la tête dune équipe de 6 commerciaux répartis sur l'ensemble de la France pour piloter la stratégie commerciale. Vos missions principales incluront : * Manager et fédérer une équipe expérimentée, en redonnant une dynamique collective et en accompagnant chaque collaborateur sur ses deals stratégiques. * Définir et déployer la stratégie commerciale, avec un focus sur le développement des grands comptes et la croissance du portefeuille existant. * Piloter les performances via des KPIs et un reporting rigoureux, en utilisant les données pour orienter les actions et motiver léquipe. * Collaborer avec la direction pour contribuer aux décisions stratégiques (produits, partenariats) et représenter lentreprise auprès des clients clés. Le poste, basé en France avec une localisation flexible. Le poste implique des déplacements fréquents (1 à 2 nuits par semaine). Vous bénéficierez dune autonomie totale dans lorganisation de votre activité, avec une équipe motivée en attente de leadership. LES AVANTAGES : Rejoindre notre entreprise, cest lopportunité de prendre un rôle clé dans une équipe ambitieuse, avec des enjeux stratégiques forts et une réelle marge de manœuvre. Voici ce que nous offrons : * Un package attractif : fixe + variable motivant, véhicule de fonction, tickets restaurant, mutuelle et participation/intéressement. * Une flexibilité organisationnelle : télétravail possible (2-3 jours/semaine) et autonomie dans la gestion de votre agenda. * Un environnement stimulant : cycles de vente complexes, projets à impact et collaboration étroite avec la direction pour façonner la stratégie commerciale. * Une entreprise en croissance : secteur porteur, produits innovants et perspectives dévolution pour ceux qui sauront sinvestir. Si vous êtes prêt à relever un défi managérial et commercial dans un univers exigeant mais passionnant, nous serions ravis déchanger avec vous. Profil recherché: Nous recherchons un professionnel expérimenté, capable de relever un défi managérial et stratégique dans un environnement technique et concurrentiel. Voici ce qui fera la différence : * Une expérience confirmée en vente de solutions SaaS ou logicielles en mode projet, dans le secteur médical ou auprès dune cible complexe (DSI, directions administratives, médecins). * Un leadership naturel, avec un style de management "coach" pour motiver une équipe de seniors et structurer une dynamique collective. * Une appétence pour le pilotage par les données, avec une capacité à analyser les KPIs et à en tirer des plans daction concrets. * Une aisance dans la gestion de cycles de vente longs (6 mois à 2 ans) et de grands comptes, avec une approche à la fois tactique et stratégique. * Une stabilité et un engagement sur le long terme, pour accompagner la croissance de lentreprise.