Intervenant / Intervenante d'action sociale (H/F) 69 - LYON 03
Offre n° 201QBBJ
Intervenant / Intervenante d'action sociale (H/F)
69 - LYON 03 - Localiser avec Mappy
Publié le 16 décembre 2025
CDD Conseiller(ère) social(e) - Remplacement congé maternité (démarrage 2e quinzaine de janvier) RESSIF, 1er réseau d'accompagnement social et de santé en entreprise. Nous avons pour mission d'accompagner les entreprises à inscrire l'humain au cœur de leur stratégie. En mettant à leur disposition nos ressources pour résoudre les problématiques sociales et de santé de leurs collaborateurs, nous contribuons à améliorer le bien-être au travail et à optimiser leur performance globale. RESSIF, entreprise bienveillante et humaine. Les métiers de l'accompagnement social vous attirent et apportent du sens à votre travail. Vous souhaitez vous investir pour une entreprise où les valeurs d'écoute, d'éthique et d'engagement sont essentielles. N'attendez plus pour postuler et rejoignez notre équipe ! Vos missions : Vous gérez les appels téléphoniques de salariés en difficulté. Vous êtes à l'écoute et recueillez les informations utiles à l'analyse de la problématique évoquée. Vous orientez ensuite l'appelant vers nos intervenants pour un accompagnement personnalisé ou vers des partenaires extérieurs et organismes de droit commun. Possibilité de faire du télétravail 2 jours/semaine Vos compétences : Bac+2 ou équivalent en action sociale, psychosocial. Première expérience appréciée. Vous avez le sens de l'écoute et une aisance relationnelle. Vous êtes rigoureux et disposez d'un esprit de synthèse. Vous êtes à l'aise dans la saisie et la prise de note (Word/Excel).
- Type de contrat
-
CDD - 4 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 2110.91 Euros sur 12.0 mois
- Titres restaurant / Prime de panier
- Complémentaire santé
- Déplacements
- Déplacements : Jamais
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Formation
- Bac+2 ou équivalents Action sociale Cette formation est indispensable
Compétences
- Evaluer régulièrement les besoins de la personne ou de la famille
- Orienter une personne vers des partenaires relais
- Techniques de communication orales, écrites et numériques
- Excel, Word
Savoir-être professionnels
- Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Faire preuve de contrôle de soi
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Autres activités de soutien aux entreprises n.c.a.
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