Le complexe social Lyon Cité est un ensemble composé de différents services qui hébergent 1500 personnes : un CHRS, des Centres d'hébergements d'insertion et d'urgence et du logement accompagné. Le Centre d'Hébergement de Saint Priest de la Fondation de l'Armée du Salut gére un centre qui accueille 23 familles et Centre d'Hébergement en diffus qui accueille 14 ménages, et accompagne 8 ménages en intermédiation locative. Ces ménages se trouvent en situation d'exclusion sociale ou de grande précarité et sont orientées par le SIAO et sont accueillies en continuité. Le CHU Aristide Briand recrute un.e travailleur/euse sociale diplômé.e pour rejoindre une équipe d'accompagnement social composée de 8 travailleurs sociaux, 1 factotum, une infermière itinérante et 2 agents d'entretien. Sous la responsabilité de la cheffe de service et au sein d'une équipe socio-éducative pluridisciplinaire, vous contribuerez à accompagner et orienter un public en situation de précarité, avec des problématiques diverses et complexes (parcours d'errance, situation administrative précaire, addictions, pathologies psychiatriques, vieillissement, etc.). Vous aurez comme missions principales : * L'accueil et l'accompagnement des familles orientées au sein de notre structure d'hébergement, le soutien dans les démarches de la vie quotidienne : parentalité, scolarité, l'accès aux droits et aux soins. * L'accompagnement dans les démarches administratives, le droit au séjours insertion professionnelle, logement et/ou orientation vers un lieu de vie adapté. * L'élaboration d'un diagnostic et d'un accompagnement des personnes dans leurs projets personnels et leur insertion sur le territoire * Animer les espaces de de vie collectifs, ainsi que des actions collectives : réunions d'expression des résident.es <http://résident.es>, fêtes, sorties culturelles ou sportives, séjour, etc. Dans ce cadre, le travail social (h/f) doit : réaliser les entretiens d'admission, des états des lieux, des diagnostics sociaux réaliser des actions collectives à l'attention du public accueilli en fonction des besoins identifiés faire le relai avec les partenaires sociaux du secteur assurer la transmission des informations au sein de l'équipe et à sa hiérarchie Compétences requises : * Créer du lien en s'adaptant aux difficultés relationnelles des interlocuteurs/trices * Connaître les dispositifs locaux de l'AHI * Analyser la situation et les besoins de la personne * Définir un projet d'accompagnement social avec la personne * Développer un réseau de partenaires * Réalisation d'actions collectives / méthodologie de projet * Rendre compte de ses actions Qualités professionnelles requises * Autonomie dans l'organisation de son travail * Capacité d'adaptation, d'écoute active et d'analyse * Capacité à travailler en équipe * Bienveillance et égalité de traitement * Bonne distanciation professionnelle Permis B et diplôme de ASS/ES/CESF ou expérience significative dans l'insertion et le milieu social. Informations pratiques Horaires : * Travail en cycles (8h-17h, 13h-20h ou 14h - 21h) * Travail certains week-end (9h-17h et 13h-20h) * Travail certains jours fériés Rémunération : de 1 983 € à 2 300 € brut selon diplôme et expérience (reprise de l'ancienneté conformément à la convention CHRS) + prime Segur + 9 jours de congés trimestriels