Offre n° 201QBYW
Gestionnaire paie (H/F)
69 - BRON - Localiser avec Mappy
Actualisé le 17 décembre 2025
Nous recrutons pour l'un de nos clients, un cabinet d'expertise comptable reconnu et implanté à Bron, un(e) Gestionnaire de Paie. Vous intégrerez une équipe soudée et bienveillante, où l'entraide et le partage sont au cœur du quotidien. Vous prendrez rapidement en charge un portefeuille clients en paie, tout en étant accompagné(e) par l'équipe afin de vous familiariser avec les méthodes et l'organisation du cabinet. Missions : - Gestion complète d'un portefeuille clients en paie - Établissement des bulletins de paie via le logiciel Silae - Gestion des déclarations sociales - Suivi administratif du personnel (entrées/sorties, contrats, attestations, etc.) - Conseil courant en paie et RH auprès des clients Profil recherché - Formation en paie / RH / comptabilité (minimum bac + 3) - À l'aise avec les outils informatiques, maîtrise de Silae appréciée - Rigueur, organisation et sens du service client - Envie de s'investir durablement au sein d'un cabinet Les avantages complémentaires - Management de proximité avec formation continue - Perspectives d'évolution au sein du cabinet - Titre restaurant, primes d'intéressement, chèques cadeaux de fin d'année - Bureaux modernes avec cuisine équipée, espace détente, parking privé et salle de sport à proximité - Accès facile via les transports en commun - Aménagement de temps de télétravail - Ambiance conviviale et dynamique, où l'esprit d'équipe et la bonne humeur sont au rendez-vous Organisation du temps de travail : - 2 semaines à 35h et 2 semaines à 39h Si vous êtes motivé(e) à évoluer dans un environnement stimulant, ce poste de Gestionnaire de Paie est fait pour vous !
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
39H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Annuel de 29000.0 Euros à 35000.0 Euros sur 12.0 mois
- Titres restaurant / Prime de panier
- Intéressement / participation
- Primes
- selon profil et expérience
- Déplacements
- Déplacements : Ponctuels
Profil souhaité
Expérience
- 2 An(s)Cette expérience est indispensable
Formation
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents Cette formation est indispensable
Compétences
- Collaborer avec les services RH et comptabilité pour garantir la cohérence des données
- Collecter les informations nécessaires à l'établissement des paies (heures travaillées, absences, congés, primes, etc.)
- Etablir un bulletin de paie
Savoir-être professionnels
- Avoir l'esprit d'équipe
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Faire preuve de rigueur et de précision
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Activités des agences de placement de main-d'œuvre
Employeur
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