Technicien hotline CVC-HVAC (H/F)

Technicien hotline CVC-HVAC (H/F) 69 - LYON 02

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Offre n° 201RHFS
Technicien hotline CVC-HVAC (H/F)

69 - LYON 02 - Localiser avec Mappy

Actualisé le 19 décembre 2025

Nous recherchons un Technicien Hotline HVAC / CVC pour accompagner nos partenaires professionnels (installateurs, distributeurs, stations techniques) dans le diagnostic, le dépannage et la mise en service de systèmes de climatisation et de pompes à chaleur. Activités principales et responsabilités : - Assurer le support technique à distance (téléphone, mail) en analysant les demandes et en proposant des solutions adaptées. - Assister les techniciens terrain dans leurs dépannages grâce à votre expertise et votre sens du diagnostic. - Accompagner la mise en service, le paramétrage, la configuration et la maintenance des systèmes : multi-split, pompes à chaleur, VRV. - Identifier les pièces détachées nécessaires, vérifier leur compatibilité et déclencher les commandes auprès des stocks européens. - Contribuer à la satisfaction client et à la performance du service en respectant les objectifs de qualité, de réactivité et de fiabilité. Profil recherché : - Formation Bac+2/3 en Génie Thermique, Fluides Énergies Environnement, Froid et Climatisation ou équivalent. - Expérience significative (≥4 ans) en maintenance, dépannage, installation ou mise en service de systèmes de production de froid et climatisation. - Expertise technique en froid/frigoriste, complétée par des connaissances en électricité, électronique et bases en automatisme. - Capacité à analyser rapidement, diagnostiquer et expliquer clairement à des interlocuteurs professionnels. - Rigueur, curiosité et goût du service technique à distance. Horaires : 8h30-12h00/13h30-17h00, du lundi au vendredi. Télétravail : 2 jours par semaine (après période d'essai) Environnement technique stimulant, favorisant la montée en compétence et l'expertise. Culture d'équipe orientée collaboration, entraide et transmission du savoir. Avantages : tickets restaurant, prime de vacances, participation et intéressement. Pourquoi nous rejoindre : Évoluer dans un environnement technique sans déplacement, avec un vrai rôle de support expert. Développement des compétences sur des systèmes innovants et complexes. Opportunités de carrière au sein d'un groupe performant en France et en Suisse. Cadre de travail convivial, favorisant l'équilibre vie professionnelle / vie personnelle.

Type de contrat
CDI
Contrat travail
Durée du travail
35H/semaine Travail en journée
Salaire
  • Salaire brut : Mensuel de 2100.0 Euros à 2900.0 Euros sur 12.0 mois
  • Primes
  • Intéressement / participation
  • Titres restaurant / Prime de panier
  • Complémentaire santé
Déplacements
Déplacements : Jamais

Profil souhaité

Expérience

  • 3 An(s)Cette expérience est indispensable

Formation

  • Bac+2 ou équivalents Génie thermique

Compétences

  • Assurer la maintenance préventive des équipements de climatisationCette compétence est indispensable
  • Dossiers de maintenanceCette compétence est indispensable
  • Lecture de plans et de schémasCette compétence est indispensable
  • Modalités de maintenance CVCCette compétence est indispensable
  • Consulter les plannings d'entretien des installations
  • Diagnostiquer, prévenir et localiser les dysfonctionnements, y remédier ou préconiser des solutions alternatives
  • Déterminer des éléments d'équipements frigorifiques ou de conditionnement d'air (puissance, implantation, ...)
  • Effectuer la maintenance préventive des équipements installés
  • Electricité
  • Electromécanique
  • Etablir des rapports d'intervention
  • Etablir un rapport d'accident et d'incident
  • Exécuter une prestation d'assistance technique
  • Gestion de Maintenance Assistée par Ordinateur (GMAO)
  • Interprétation de données de tests électroniques
  • Mécanique des fluides
  • Optimiser les réglages des systèmes de chauffage
  • Ouvrir, suivre et clôturer un ticket (rapport d'intervention)
  • Planifier les interventions en fonction des disponibilités des clients
  • Principes de fonctionnement d'un système de climatisation
  • Procédures d'entretien d'équipements
  • Procédures de maintenance de matériel
  • Remettre en état des systèmes de filtration d'air
  • Réaliser des réparations ou modifications de tuyauteries
  • Réaliser le dépannage d'installations frigorifiques ou de conditionnement d'air
  • Réaliser les préréglages et la mise en service de l'installation de chauffage (circuits électriques, brûleurs, organes hydrauliques, systèmes de régulation, ...)
  • Réaliser les rapports de contrôles et de diagnostics d'anomalie ou de risque et les transmettre aux services production, maintenance, sécurité...
  • Réparer des installations défectueuses sur la base d'un diagnostic
  • Spécificités des fluides frigorigènes
  • Thermique
  • Utilisation d'appareils de mesure électrique
  • Utilisation de matériel de contrôle et mesure
  • Veille technologique en génie climatique
  • Vérifier la qualité et la propreté d'équipements, matériels
  • Vérifier les pressions et températures, les échanges de chaleur, ... et ajuster les réglages

Langue

  • Français

Savoir-être professionnels

  • Avoir l'esprit d'équipe
  • Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
  • Avoir le sens du service

Informations complémentaires

  • Qualification : Technicien
  • Secteur d'activité : Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion

Employeur

FORCE PLUS

50 à 99 salariés

Voir la page employeur

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    Filtres appliqués : Temps plein, Temps partiel, CDI, tout réinitialiser
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    La carte affiche uniquement les offres d'emploi que vous voyez à l'écran. Pour visualiser les offres d'emploi suivantes, cliquez sur : Afficher plus d'offres
    Vous avez également la possibilité de changer le « classement » des offres : vous pouvez par exemple les trier par date.

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    Vous accédez au détail d'une offre en cliquant sur son intitulé ou sur le logo sur la gauche. Vous retrouvez :

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