Nous recherchons un cadre de santé (H/F) ou un(e) infirmier/ère faisant fonction de cadre de santé pour rejoindre la Maison de Jeanne. En tant que professionnel(le) de la santé, vous serez responsable de la coordination et de la supervision des activités soignantes, tout en veillant à la qualité des soins dispensés. Vous jouerez un rôle clé dans la gestion des équipes médicales et paramédicales, ainsi que dans l'organisation des services pour garantir une prise en charge optimale des habitant(e)s. Votre expertise en gestion de projets, en expérience hospitalière et en santé au travail sera essentielle pour assurer le bon fonctionnement de notre établissement. Responsabilités 1. Planification des activités et des moyens, contrôle et reporting 2. Gestion des moyens et des ressources : techniques, financières, humaines, informationnelles 3. Encadrement d'équipes, gestion et développement des personnels 4. Conseil, information, éducation ou formation clinique ou technique auprès des personnes prises en charge 5. Contrôle et suivi de la qualité et de la sécurité des soins et activités paramédicales, dans son domaine 6. Montage, mise en œuvre, suivi et gestion de projets spécifiques au domaine d'activité 7. Organisation et suivi de l'accueil (agents, stagiaires, nouveaux recrutés) 8. Veille spécifique à son domaine d'activité 9. Participation à la vie institutionnelle Profil recherché Vous êtes titulaire d'un diplôme de cadre de santé ou d'un diplôme d'état infirmier, avec une expérience significative en EHPAD. La connaissance approfondie du secteur médical, notamment en terminologie médicale, anatomie, soins critiques, est indispensable. Vous disposez d'une solide expérience en gestion d'équipes et projets. Vos compétences incluent également la connaissance du secteur de la santé au travail. Vous faites preuve d'un excellent relationnel, d'un sens aigu de l'organisation et d'une capacité à prendre des décisions rapides dans un contexte exigeant. La capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire et à gérer plusieurs priorités est essentielle pour réussir dans ce poste. Ce poste est à pourvoir au 16/022026 pour une durée de 6 mois voire plus. Pour candidater, veuillez transmettre un CV et une lettre de motivation.