Chargé de la vie dans les établissements scolaires (H/F) 92 - SURESNES
Offre n° 201TJWS
Chargé de la vie dans les établissements scolaires (H/F)
92 - SURESNES - Localiser avec Mappy
Actualisé le 19 décembre 2025
Rejoignez l'Aventure à Suresnes ! Présentation de la Ville : Collectivité éco-responsable, attractive et conviviale, reconnue pour la qualité de son cadre de vie et sa richesse faite de diversité et de mixité, Suresnes rayonne par son dynamisme et ses projets, porteurs d'innovations à la fois sociales, solidaires et technologiques. Suresnes est au cœur d'un pôle économique majeur de l'Ile-de-France d'environ 600 000 habitants, le Territoire Paris Ouest La Défense, créé au 1er janvier 2016. Comptant aujourd'hui près de 50 000 habitants, près de 1000 agents s'attachent quotidiennement à offrir un service public performant et de qualité à l'ensemble des Suresnois. Pourquoi Suresnes ? Vous avez l'opportunité de rejoindre une collectivité éco-responsable, qui porte haut et fort la question du bien-être au travail, de l'égalité professionnelle femmes-hommes, du handicap et du dialogue social. Vous intégrez une direction innovante avec des projets modernes et ambitieux. Vous rejoignez une équipe dynamique et riche de profils aux compétences variées. Votre rôle : Participer à la mise en œuvre d'actions spécifiques de qualité, de contribution à la réussite scolaire et à l'amélioration des conditions de vie des élèves, en adéquation avec les objectifs municipaux. Vos missions : En lien avec l'Unité Scolarité : Suivi des occupations des locaux scolaires : Est le référent des demandes ponctuelles d'utilisation des locaux scolaires (tenue de plannings, réponses aux demandes.). Assure l'organisation de la logistique de ces manifestations, en coordonnant l'intervention des services municipaux impliqués. Organise les ouvertures et fermetures de portes en lien avec l'unité Personnel des écoles. Etablit les conventions d'occupation des locaux scolaires. Suivi des projets « temps scolaire » : Co-instruit, organise la mise en place et le suivi des projets « temps scolaires » et de tout autre projet à l'initiative des écoles ou de la Ville. Etablit les plannings, assure la mise à disposition des moyens techniques et humains pour la bonne conduite de ces projets, en lien étroit avec les services concernés. Rédige les bilans et réalise les évaluations En lien avec la coordination des interventions dans les écoles : Suivi des petits travaux : Apporte un soutien dans le suivi des petits travaux en lien avec la coordinatrice des travaux. Réceptionne et transmets aux services concernés les demandes de petits travaux des écoles Assure le suivi de la réalisation des petits travaux en lien avec les services techniques Chargé du suivi sur le logiciel Astech Organisation des fêtes d'école et des restitutions : Est le référent des demandes d'organisation de fêtes d'écoles et de restitutions de projets dans locaux scolaires (tenue de plannings, réponses aux demandes.). Assure l'organisation de la logistique de ces manifestations, en coordonnant l'intervention des services municipaux impliqués. Organise les ouvertures et fermetures de portes en lien avec l'unité Personnel des écoles Correspondant RH du service Profil Formation : Il n'y a pas de formation particulière pour occuper le poste mais une connaissance du milieu éducatif est appréciable. Les compétences s'acquièrent essentiellement par l'expérience et le suivi de formations internes. Permis B recommandé Vos connaissances : Connaissance du milieu éducatif et de ses enjeux Connaissance de l'organisation interne, des interlocuteurs et de leur rôle Vos compétences pratiques : Met en œuvre les pratiques liées à son domaine Respecte l'ensemble des procédures administratives Vos qualités personnelles : Qualités relationnelles et rédactionnelles, Organisation et réactivité Capacité à aller chercher l'information et à négocier
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
37H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 2051.0 Euros à 3077.0 Euros sur 12.0 mois
- Indemnité transports
- Restauration
- CSE
- Complémentaire santé
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Permis
- B - Véhicule léger
Savoir-être professionnels
- Avoir l'esprit d'équipe
- Faire preuve d'autonomie
- Etre force de proposition
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Administration publique générale
Employeur
MAIRIE
1000 à 1999 salariés
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