L'ADIMC 16, association de parents créée en 2002 recherche pour ses SESSADs HANDICAP MOTEUR - DYS troubles des apprentissages un(e) cheffe de service en CDI à TEMPS PLEIN. Au sein d'une association à taille humaine (3 établissements, 42 salariés), vous exercerez la responsabilité de gestion et d'animation des 2 SESSADs et de la PCO TND 07-12 ans. Vous êtes placé(e) au sein d'une équipe de direction sous la responsabilité directe du directeur général de l'ADIMC 16. Dans le cadre de vos fonctions, vous veillez à la cohérence, la qualité et la continuité des accompagnements proposés, en soutenant à la fois les enfants, les jeunes, leurs parents et les équipes pluridisciplinaires dans une logique de parcours fluide et coordonné. Principales missions attendues : - Être le garant de la co-construction, la mise en œuvre et l'évaluation des projets individualisés ; - Être le garant du lien avec les familles et partenaires ; - Coordonner le partenariat avec les établissements scolaires, MDPH, ESMS, sanitaires. - Manager une équipe pluridisciplinaire avec bienveillance et dynamisme dans le respect des conditions de travail définies par la législation, la convention collective nationale appliquée et le règlement intérieur de l'établissement ; - Accompagner et soutenir les équipes dans leurs missions d'accompagnement éducatif, social et thérapeutique ; - Piloter, structurer et évaluer les actions portées par les 2 services ; - Participer à la gestion budgétaire des SESSADs, en veillant à une utilisation efficiente des ressources disponibles. - Apporter sa contribution de membre de l'équipe de direction dans la démarche de l'ADIMC 16 et dans sa mise en application au quotidien. Qualifications requises : - CAFERUIS ou Master 1 de gestion ou de management des organisations sociales et médico-sociales ; - Une expérience significative dans le travail auprès d'enfants et adolescents porteurs d'un handicap ; - Une expérience éducative de terrain en tant qu'éducateur spécialisé serait un plus. - Connaissance des troubles relatifs aux handicaps moteurs, à la paralysie cérébrale avec ou sans troubles associés et des troubles neurodéveloppementaux de l'enfant serait un plus. Conditions actuelles : - Convention Collective CCNT66 avec congés trimestriels ; - Rémunération : statut cadre classe 2 niveau 2 selon l'ancienneté + 70 points d'indemnités de sujétion particulière ; - Travail hebdomadaire : forfait jours ; - Poste à pourvoir : au 01re juin 2026 idéalement ou au 24/08/2026 ; - Date limite de candidature : 16/01/2026 ; - Titulaire du permis B Adresser : CV + lettre de motivation à : Monsieur le Directeur Général 27, rue du Stade - 16400 LA COURONNE par courrier ou par mail : direction@adimc16.fr