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Offre n° 201VRDD
Community manager

971 - Guadeloupe

Publié le 22 décembre 2025

Qui sommes-nous ? Le G&G Group réunit plusieurs marques guadeloupéennes spécialisées dans le bien-être, la construction et la communication : Tendance Spa Caraïbes (spas, saunas, hammams haut de gamme) Villa Steel (construction de maisons en ossature métallique) Karib Com (agence de communication et signalétique globale) Notre mission : faire rayonner les marques locales à travers des stratégies de communication créatives, structurées et efficaces. Nous recherchons aujourd'hui un(e) Community Manager capable de piloter la présence digitale de nos marques internes tout en accompagnant les clients de Karib Com dans leur communication en ligne. Vos missions : 1. Communication interne - Marques du groupe G&G : - Gérer et animer les réseaux sociaux de nos marques internes : Tendance Spa Caraïbes, Villa Steel, Karib Com. - Élaborer les calendriers éditoriaux en lien avec le pôle marketing - Créer, planifier et publier les contenus (posts, stories, réels, carrousels, vidéos, etc.) - Rédiger des textes cohérents et engageants, adaptés à chaque univers - Surveiller la performance et la cohérence de l'image du groupe sur tous les canaux 2. Communication externe - Clients de Karib Com : - Élaborer des stratégies de communication digitale personnalisées pour les clients - Gérer et animer leurs pages professionnelles (BTP, restauration, tourisme, etc.) - Proposer des concepts créatifs adaptés à leurs cibles et à leur secteur - Collaborer avec les graphistes, vidéastes et chefs de projet de Karib Com - Produire des reportings mensuels clairs et exploitables pour les clients 3. Analyse & Veille : - Suivre les indicateurs clés de performance (engagement, portée, taux de clics, conversions) - Effectuer une veille continue sur les tendances, algorithmes et outils digitaux - Identifier des leviers de croissance pour améliorer la visibilité et l'impact PROFIL RECHERCHÉ : Savoir-Faire : - Maîtrise des réseaux sociaux (Facebook, Instagram, TikTok, LinkedIn) et de Meta Business Suite - Solide capacité rédactionnelle (orthographe, storytelling, tonalité adaptée) - Bonne maîtrise de Canva et notions de base sur Photoshop/Illustrator - Capacité à gérer plusieurs marques et plusieurs plannings simultanément - Connaissance des enjeux du marketing local et du marché caribéen - Sens de l'organisation, rigueur, créativité et autonomie - Aisance sur les outils de gestion de projet (Asana, Odoo, Notion, ou équivalent) Savoir-Faire : - Expérience confirmée de 4 ans min en Community management (en agence ou en entreprise) - Aisance relationnelle et capacité à interagir avec des clients variés - Curiosité, créativité et réactivité - Goût du travail d'équipe et sens des priorités - Esprit analytique et sens du détail NOUS VOUS PROPOSONS : Un poste clé au sein du pôle communication du G&G Group Des projets visibles sur toute la Guadeloupe et les Caraïbes Une polyvalence stimulante : gestion de marques internes et accompagnement client De rejoindre une équipe organisée et dynamique, Un environnement professionnel, bienveillant et stimulant D'avoir une direction à l'écoute de vos propositions, De participer à des projets innovants et créatifs,

Type de contrat
CDI
Contrat travail
Durée du travail
35H/semaine Travail en journée
Salaire
  • Salaire brut : Annuel de 22000.0 Euros à 27000.0 Euros sur 12.0 mois
  • Primes
  • Téléphone mobile
  • Ordinateur portable
  • Complémentaire santé
  • Véhicule
Déplacements
Déplacements : Ponctuels

Profil souhaité

Expérience

  • 2 An(s)Cette expérience est indispensable

Formation

  • Bac+5 et plus ou équivalents Marketing digital

Compétences

  • Analyser des échanges communautaires en ligne
  • Analyser le trafic d'un site web
  • Animation de réseaux sociaux
  • Animer un réseau, une communauté
  • Appliquer les règles de diffusion de l'information et de la communication
  • Assurer une veille technologique et réglementaire active
  • Communiquer efficacement avec les équipes et la direction
  • Concevoir des supports de communication et d'image
  • Création de contenu digital
  • Créer des documents numériques
  • Diplôme en communication digitale et e-business
  • Encourager l'interaction entre la communauté et la marque
  • Engager et interagir avec la communauté en ligne
  • Gestion de l'engagement utilisateur
  • Gérer une base de données numériques
  • Logiciel de gestion clients
  • Mastère spécialisé marketing et communication
  • Mettre en oeuvre des actions de communication
  • Respecter les délais de publication et de réponse aux utilisateurs
  • Réaliser des enquêtes et des sondages en ligne
  • Stratégies de communication digitale
  • Suivre une audience Web
  • Utiliser les réseaux sociaux
  • Veille technologique

Permis

  • B - Véhicule légerCe permis est indispensable

Savoir-être professionnels

  • Etre force de proposition
  • Faire preuve de réactivité
  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs

Informations complémentaires

  • Qualification : Employé qualifié
  • Secteur d'activité : Activités de pré-presse

Employeur

KARIB.COM

Voir la page employeur

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    Par exemple le filtre des contrats indique le nombre d'offres par type de contrat comme ceci : CDI (210), CDD (25), etc.
    Dans l'exemple ci-dessus, si vous sélectionnez « CDI (941) » seules les offres d'emploi en CDI vous seront restituées. 

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    Filtres appliqués : Temps plein, Temps partiel, CDI, tout réinitialiser
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    Vous avez également la possibilité de changer le « classement » des offres : vous pouvez par exemple les trier par date.

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    Vous accédez au détail d'une offre en cliquant sur son intitulé ou sur le logo sur la gauche. Vous retrouvez :

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