Missions du poste : Sous l'autorité de la directrice et de la coordinatrice Territoire-Animation Globale, vous assurez les missions de : Piloter le projet « Séniors » du projet social : - Concevoir, mettre en œuvre et évaluer le projet « Séniors » du Centre Socioculturel, en travail associé, - Développer et animer des actions collectives contribuant au « bien vieillir » sur le territoire, au lien social et aux solidarités entre habitants, - Accompagner, développer et soutenir les initiatives des habitants favorisant la participation et l'implication des séniors, - Mener des actions de prévention en réponse aux besoins repérés, - Travailler en cohérence avec les acteurs du territoire Vihiersois et de Cholet Agglomération, et contribuer aux projets des partenaires pour le Centre Socioculturel (ex : caravane LISA, CCAS.) - Co-animer, avec le CLIC, le collectif « Ainés », - Gérer les différents dispositifs liés aux actions « séniors », - Suivre le budget du projet « séniors », s'assurer de son équilibre et contribuer à la recherche de financements complémentaires. Piloter les animations « adultes » : - Développer les actions collectives qui répondent aux besoins et envies des adultes du territoire, (dont échanges de savoirs, sorties, système débrouille, bien-être. ), en travail associé et en concertation avec l'équipe du Centre Socioculturel, - Accompagner, développer et soutenir les initiatives des habitants favorisant la participation et l'implication des adultes, - Suivre le budget des actions « adultes », s'assurer de son équilibre et contribuer à la recherche de financements complémentaires. Accueillir et accompagner les bénévoles : - Accueillir les nouveaux bénévoles et accompagner les bénévoles dans leurs missions. Etre en veille sur les besoins des séniors et des adultes : - Contribuer au diagnostic permanent des besoins du territoire et particulièrement des besoins des séniors avec la vigilance à regarder les différents âges des adultes et la mixité sociale, - Développer le « aller vers » en direction des adultes dont les séniors, pour approfondir la connaissance des besoins et rejoindre les habitants dans leur bassin de vie (présence sociale régulière). Inscrire l'action sur le territoire : - Développer les actions en partenariat avec les acteurs locaux, et la fédération des Centres Sociaux, - Connaître le territoire, ses acteurs et les actualités locales. Contribuer à la mise en œuvre du projet social : - Participer aux actions transversales avec un regard spécifique pour les séniors et les adultes, - Alimenter la veille permanente des besoins du territoire, - Mobiliser et informer sur l'ensemble des actions menées par le Centre Socioculturel, - Être garante de l'image du CSC et valoriser les actions notamment par la presse. Profil recherché : - Connaissances : o des dispositifs et des partenaires de l'action adultes et séniors, o du fonctionnement associatif et de la fédération des Centres Sociaux, o connaissances pédagogiques permettant l'inclusion de tous, - Expériences significatives souhaitées dans l'accompagnement de projets dans le cadre d'une démarche de développement social local, - Connaissance de la méthodologie de projets participatifs avec les habitants, - Pratique et maîtrise de techniques d'animation auprès du public ciblé et conduite de réunions, - Maîtrise de l'élaboration et la gestion de budget, - Capacité à travailler de manière coopérative, transversale et en réseau, - Capacité d'écoute et d'analyse, à travailler en autonomie mais aussi en équipe, - Disponibilité, dynamisme, bon relationnel, - Curiosité et enthousiasme à tester, créer, innover de nouvelles actions, - Maitrise de l'outil informatique. Conditions : - Un niveau égal ou supérieur à Bac + 2 est exigé : conseiller(e) en économie sociale et familiale, animateur(trice) socio-culturel(le), DUT ca