Travailleur Social (H/F) 15 - AURILLAC
Offre n° 201YCJJ
Travailleur Social (H/F)
15 - AURILLAC - Localiser avec Mappy
Actualisé le 29 décembre 2025
L'ADSEA recrute un travailleur social (F/H) pour le DITEP à Aurillac Informations sur le poste : - Intitulé du poste : travailleur social (ES ou ME ou AES-AMP) - Lieu d'exercice : DITEP du Cantal - site d'Aurillac / internat J.B Veyre - Date souhaitée de prise de poste : 19 janvier 2026 - Type de contrat : CDI à temps plein Missions : - Prise en charge et accompagnement de type éducatif de l'ensemble des jeunes. - Guidance et aide dans les actes de la vie quotidienne et sociale du jeune, avec pour visée de préserver l'autonomie. - Assurer une écoute quotidienne des jeunes. Périscolaire 9-13 ans ; 13-18 ans ; 15-18 ans: - Assurer la prise en charge des jeunes sur des temps scolaires ( individuel ou en groupe ) et sur des semaines de vacances ( cf calendrier d'ouverture ). - Accompagner le jeune au sein du collège ou primaire (supervision par l'institutrice UE). - Proposer des temps d'activités manuelles en fonction de l'état psychique et psychologique de l'enfant : peinture, bricolage , jeu de société, vidéo. - Effectuer un travail écrit en lien avec le projet du jeune et l'activité . - S'associer au projet scolaire en lien avec la classe. - Intervenir sur les groupes scolaires et/ou d'apprentissage ( Accompagner le jeune dans la découverte de l'atelier ). - Effectuer un accompagnement sur des temps sportifs (en lien avec l'éducateur sportif). - Assurer une référence et/ou co-référence de plusieurs jeunes . - Organiser des activités: monter le projet, être référent sur l'activité, gérer le budget validé au préalable par le Chef de Service. - Assurer les remplacements des postes en fonction des besoins des différents services (internats et accueil de jour). Internat: - Assurer un accompagnement aux repas, aux levers et aux couchers. - Participer aux transferts, randonnées , sorties vélos, sorties au restaurant. - Préparer la liste des fournitures à utiliser sur l'année et gérer les stocks. - En l'absence de la maîtresse de maison, préparer les repas, effectuer les courses. - Aider au ménage et à l'entretien des chambres. - Assurer un accompagnement à la douche pour les petits si nécessaire. - Accompagner le jeune en appartement (courses, interventions éventuelles). - Effectuer les visites à domicile (PPA, apaiser les tensions, aide administrative), entretenir un lien permanent et défini avec les familles. - Assurer les transports. - Intervenir sur les lieux de stage (ex ESAT Olmet). - Assurer les écrits : projet personnalisé des activités périscolaires et vie quotidienne, fiche évènement indésirable, signalement, notification de prise en charge , suivi des enfants après leurs sorties. - Participer aux réunions d'équipes, aux rencontres familles en équipe pluridisciplinaire, aux réunions retour PP aux familles, ESS . - En fonction du besoin , être présent à la réunion de synthèse pour une situation complexe , réunion accueil de jour, commission admission, APP, formation avec un comportementaliste , réunion avec les partenaires sur l'extérieur. Conditions d'accès : - Qualifications: D.E. Educateur Spécialisé ; D.E. Moniteur Educateur ; D.E. Accompagnant Educatif et Social, spécialité Accompagnement à la Vie en Structure Collective (niveau 3) ; D.E. Aide Médico Psychologique (niveau 3) - Savoir-être : Empathie, adaptabilité, écoute, disponibilité, bienveillance, respect, capacités d'observation et d'analyse, discrétion, souplesse, créatif. Informations complémentaires : Salaire selon ancienneté - CCNT 66 - Congés conventionnels - Primes Ségur et Laforcade - Prévoyance et Mutuelle - Œuvres sociales du CSE - horaires d'internat. Permis B exigé. Merci d'adresser vos candidatures par mail à l'attention de Mme Angélique TANAVELLE, Responsables Ressources Humaines : ⇒ Vous souhaitez changer de vie en vous installant dans le Cantal ? La conciergerie territoriale (service public gratuit) peut vous accompagner.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- CSE
- Complémentaire santé
- Selon CCNT 66
- Déplacements
- Déplacements : Quotidiens
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Formations
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents Moniteur-éducateur - DE Educ Spé ou Moniteur Educateur Cette formation est indispensable
- Bac+2 ou équivalents Action sociale - DE AMP ou AES Cette formation est indispensable
Compétence
- Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienneCette compétence est indispensable
Permis
- B - Véhicule légerCe permis est indispensable
Savoir-être professionnels
- Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
- Faire preuve de créativité, d'inventivité
- Faire preuve de sens des responsabilités
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Hébergement médicalisé pour enfants handicapés
Employeur
DITEP DU CANTAL
20 à 49 salariés
Mme Angélique TANAVELLE
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