Descriptif du poste: Mission :  Rattaché(e) directement au dirigeant, il s'agit de gérer l'ensemble des achats et des approvisionnements de la société, avec 2 collaborateurs. Missions principales : - Gérer les stocks et les commandes pour garantir la disponibilité des produits - Sélectionner, négocier et développer le panel fournisseurs - Analyser le marché et adapter l'offre produits - Optimiser les coûts et définir les prix de vente avec le service commercial - Suivre les flux logistiques et gérer les litiges fournisseurs Profil recherché: Profil :  Issu(e) d'une formation supérieure, vous justifiez d'une expérience réussie en achats dans le secteur agroalimentaire, idéalement chez un distributeur, avec une première expérience en management. Vous maîtrisez l'ensemble des processus achats (sourcing, négociation, contrats, gestion des stocks et logistique). Reconnu(e) pour vos qualités de négociation, votre réactivité et votre sens du relationnel, vous savez allier performance et partenariats durables. Organisé(e), autonome et engagé(e), vous faites preuve de fiabilité, d'esprit d'équipe et de sens des responsabilités. La maîtrise des outils informatiques (ERP, idéalement ELIOS, et Pack Office) est requise. Il est proposé : - le titre de poste RESPONSABLE ACHATS ET APPROVISIONNEMENTS, - un CDI à statut Cadre, - une rémunération brute annuelle comprise entre 39 et 42 K€, - et surtout un formidable challenge : être au cœur de l'activité d'une PME dynamique.     Définition de fonction détaillée sur le site internet du cabinet de recrutement Florian Mantione Institut RH avec la référence :  CGA26EX143N