Responsable d'agence de négoce (H/F) 14 - Vire Normandie
Offre n° 202BWYW
Responsable d'agence de négoce (H/F)
14 - Vire Normandie - Localiser avec Mappy
Actualisé le 02 janvier 2026
Sous la responsabilité de la Directrice des exploitations, vous pilotez un centre de profit de 37 collaborateurs et contribuez au développement commercial et opérationnel de l'agence. Missions principales : Manager et accompagner les équipes, en assurant leur montée en compétences et la motivation quotidienne. Suivre les résultats commerciaux, analyser les performances et participer au développement du chiffre d'affaires. Gérer les stocks, la disponibilité des produits et organiser les inventaires. Veiller à la qualité du service client, au suivi des litiges et à la bonne application des procédures internes. Garantir la sécurité, la propreté et l'organisation de l'agence. Poste en présentiel, 42h50/semaine, du lundi au vendredi Profil recherché : Issu.e d'une formation Bac+2 à Bac+5, vous justifiez d'une expérience significative dans le management d'un centre de profit, idéalement dans le secteur du BTP et du négoce de matériaux. Vous êtes reconnu.e pour vos capacités à piloter une équipe et vos qualités de gestionnaire sur le terrain. Doté.e d'un excellent savoir-être, vous savez inspirer vos équipes grâce à vos qualités relationnelles et votre sens du leadership.
- Type de contrat
-
Intérim - 18 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
42H50/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Véhicule
- Selon profil
Profil souhaité
Expérience
- 2 An(s)Cette expérience est indispensable
Compétences
- Analyser les besoins de l'entreprise en formation, en recrutement et en mobilité professionnelleCette compétence est indispensable
- Analyser les performances de l'entrepriseCette compétence est indispensable
- Animer, coordonner une équipeCette compétence est indispensable
- Favoriser et mesurer la performance d'une équipeCette compétence est indispensable
- Planifier la gestion des locaux et des équipementsCette compétence est indispensable
- Superviser et gérer les moyens organisationnels, techniques, humains, financiers, logistiques et de communication pour réaliser les objectifsCette compétence est indispensable
Savoir-être professionnels
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Faire preuve de leadership
- Faire preuve de réactivité
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire
Employeur
ETRE EMPLOI
0 salarié (n'ayant pas d'effectif au 31/12 mais ayant employé des salariés au cours de l'année de référence)
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