Vous évoluerez au sein d'une petite entreprise textiles (20 personnes) avec un parc de 60 métiers à tisser. Nous ne demandons pas de qualification particulière mais une envie d'apprendre un nouveau métier. Vous bénéficierez d'une formation en interne pour apprendre le métier. Vous aurez pour missions de : - Nettoyer les machines conduites - Alimenter en chaîne les différents métiers - Mettre en place les remettages et chaine selon le planning - Réaliser l'entretien de premier niveau des équipements (vidange, graissage...). Faire intervenir le service maintenance le cas échéant - Evaluer visuellement la conformité (qualité, présentation) des chaines mises aux métiers - Identifier les anomalies techniques et les anomalies d'aspect - Renseigner les documents techniques de suivi - Lever ponctuellement les coupes de tissus - Assurer ponctuellement le poste de tissage Vous pouvez être amené(e) à tisser. Pendant la formation vous travaillerez en horaires de journée puis travaillerez en poste : 5h/13h - 13h/21h. Vous travaillerez 40h/semaine pendant 7 semaines consécutives puis serez en repos 1 semaine. Compétences du poste : Aimer le travail manuel, la mécanique, le bricolage. Qualités professionnelles : Faire preuve de rigueur Faire preuve d'autonomie