INFIRMIER(E) DE NUIT SERVICE DE SMR (H/F) 69 - STE FOY LES LYON
Offre n° 202HCGF
INFIRMIER(E) DE NUIT SERVICE DE SMR (H/F)
69 - STE FOY LES LYON - Localiser avec Mappy
Actualisé le 24 février 2026
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Conditions générales du poste : - Emploi à temps plein de nuit : horaires 19h00 - 07h00 ou temps partiel 75% - Titulaire de la fonction publique ou Contractuel (CDI) - Prise de poste : à partir du 04/03/2026 (en formation), prise de poste effective le 12/03/2026 Le Centre Hospitalier de Sainte Foy-lès-Lyon est un établissement public de santé. L'établissement compte environ 90 lits d'hospitalisation complète en services de Médecine polyvalente avec 4 lits de rhumatologie, SMR (polyvalent et spécialisé endocrinologie, nutrition, diabétologie, obésité) et Gynécologie-Obstétrique. Le CH dispose également d'un centre du sommeil et d'Hôpitaux de jour en lien avec les spécialités médicales de ses services : cardio-métabolique, arthrose, « bien vieillir », diabète, post-partum, césarienne programmée... L'établissement se compose également d'un EHPAD qui accueille 105 résidents. Le CHSF est situé à 15 min en bus de la gare Perrache, avec un accès parking gratuit au cœur d'un parc arboré. Nous sommes à la recherche d'un(e) infirmier(e) de nuit pour notre service de Soins de Suite et de Réadaptation composé de 32 lits. Rattachement / Equipe Responsables hiérarchiques : N+ 1 Cadre de santé des services de soins Equipe : Encadrement de deux aides-soignantes Missions Générales : - Travail en binôme avec l'ASD - Accueillir et encadrer des étudiants, des stagiaires, des personnels placés sous sa responsabilité et les nouveaux arrivants ; - Surveiller l'évolution de l'état de santé des patients ; - Appliquer les règles d'isolement pour lutter contre les infections associées aux soins ; - Respecter et mettre en application les procédures internes et institutionnelles et les recommandations de bonnes pratiques - Gérer, compléter, et mettre à jour le dossier de soins informatisé (recueil des données, traçabilité, évolution, transmissions ciblées, relèves). - Participer et dispenser les soins d'hygiène et de confort (hygiène corporelle, prévention d'escarres, installation des patients). Conditions générales du poste - Emploi à temps plein de nuit : horaires 19h00 - 07h00 ou temps partiel à 75% - Titulaire de la fonction publique ou Contractuel (CDI) - Prise de poste : à partir du 04/03/2026 (en formation), prise de poste effective le 12/03/2026 Profil recherché - Connaissances des surveillances spécifiques (VVP, VVC, Transfusion, Antibiothérapie, Alimentation entérale et parentérale, sonde urinaire, sonde gastrique, pansements ; - Maitrise des gestes d'urgence afin de discerner le caractère urgent d'une situation de soins pour agir et alerter ; - Évaluer la qualité des pratiques et les résultats des soins infirmiers ; - Précision et rigueur dans la réalisation des soins et des transmissions à l'équipe de jour ; - Souci du perfectionnement de ses connaissances ; - Connaissances des différents logiciels (EASILY) et outils informatiques ; - Sens des responsabilités, sens de l'accueil, de l'écoute ; - Facultés d'adaptation et d'intégration dans une équipe ; - Éduquer et prévenir pour la santé ; - Sens des responsabilités individuelles et collectives du service public.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
Temps partiel - 32H30/semaine
Travail de nuit
- Salaire
- CSE
- Selon grille FPH
- Déplacements
- Déplacements : Jamais
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Formation
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents Infirmier - IDE Cette formation est indispensable
Compétence
- Réaliser des soins infirmiersCette compétence est indispensable
Savoir-être professionnels
- Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Faire preuve de réactivité
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Activités hospitalières
Employeur
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