MANAGER/EUSE D'HOTEL DE LUXE ET CHAMBRES D'HOTES (H/F)

MANAGER/EUSE D'HOTEL DE LUXE ET CHAMBRES D'HOTES (H/F) 84 - Avignon

Offre n° 202JNDJ
MANAGER/EUSE D'HOTEL DE LUXE ET CHAMBRES D'HOTES (H/F)

84 - Avignon - Localiser avec Mappy

Actualisé le 08 janvier 2026

COMPLEXE HOTELLIER DE LUXE ET EVENEMENTIEL RECHERCHE SON/SA MANAGER/EUSE. EN CHARGE DE TOUS LES ASPECTS DE LA GESTION QUOTIDIENNE (RH, PLANIFICATION, BUDGETS, ACHATS, ENTRETIEN, STOCKS, ETC.) VOUS REFEREZ DIRECTEMENT AU PROPRIETAIRE POUR DEVELOPPER LE SITE. LE SITE A FORT POTENTIEL AMBITIONNE DE DOBLER SA CAPACITE. EXPERIENCE DE L'HOTELLERIE ET DE LA GESTION DES EQUIPES, EXCELLENTS RELATIONEL ET SENS CLIENT, RIGUEUR ET METHODE SERONT VOS ATOUTS POUR REUSSIR A ATTEINDRE LES OBJECTIFS FIXES ; VOUS DISPOSEZ EGALEMENT D'UNE EXPERIENCE DANS L'ORGANISATION D'EVENEMENTS COMMERCIAUX (MARIAGE, SHOOTING DE MARQUE, ETC.) AFIN DE MAXIMISER LE CA DU SITE. VOUS AUREZ LE SOUCI D'UN REPORTING FREQUENT, RIGOUREUX ET PRECIS. VOUS PARLEZ LE FRANCAIS ET L'ANGLAIS ET AVEZ UNE EXPERIENCE DE LA CLIENTELE INTERNATIONALE. L'ACTIVITE EST PRINCIPALEMENT SAISONNIERE - ACTIVITE HORS SAISON A DEVELOPPER

Type de contrat
CDI
Contrat travail
Durée du travail
39H/semaine Travail les week-ends et jours fériés
Travail selon un rythme irrégulier et des pics d'activité
Travail le dimanche
Salaire
  • Primes
  • A DEFINIR SELON PROFIL DU CANDIDAT
Déplacements
Déplacements : Ponctuels

Profil souhaité

Expérience

  • 3 An(s)Cette expérience est indispensable

Compétences

  • Assurer la gestion administrative d'une activité
  • Contrôler et évaluer la qualité du service et des prestations
  • Contrôler les coûts et les ratios d'exploitation
  • Contrôler les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
  • Créer, organiser ou coordonner un évènement
  • Diriger et gérer un ensemble, une structure, une organisation
  • Définir la tarification des produits ou des services
  • Elaborer une stratégie commerciale
  • Encadrer son équipe en organisant les délégations et en effectuant les contrôles adaptés
  • Evaluer les compétences de ses collaborateurs et assurer des entretiens annuels
  • Favoriser un environnement de travail positif
  • Gérer le budget de fonctionnement
  • Gérer les besoins en approvisionnement
  • Gérer les ressources humaines
  • Gérer les situations d'urgence ou imprévues de manière calme et efficace
  • Maintenir la cohésion et la motivation de l'équipe
  • Mettre en place des procédures de sécurité
  • Normes d'exploitation hôtelière
  • Normes de sécurité et d'accessibilité des espaces et des établissements recevant du public
  • Négocier les conditions de paiements avec les fournisseurs
  • Parler une ou plusieurs langues étrangères
  • Recruter et intégrer les nouveaux arrivants
  • Réaliser un suivi financier
  • Superviser la gestion des stocks
  • Utilisation de logiciels de gestion hôtelière
  • Utiliser les outils numériques

Langues

  • AnglaisCette langue est indispensable
  • Espagnol

Permis

  • B - Véhicule léger

Savoir-être professionnels

  • Faire preuve de leadership
  • Faire preuve de rigueur et de précision
  • Avoir l'esprit d'équipe

Informations complémentaires

  • Qualification : Agent de maîtrise
  • Secteur d'activité : Activités des marchands de biens immobiliers

D'autres offres peuvent vous intéresser :

Afficher plus d'offres