Nous recherchons un Gestionnaire RH-Paie (F/H) pour un remplacement de congé maternité - société Immobilière Annecy centre - Haute Savoie (74) Vous aimez les chiffres, la rigueur. et les relations humaines ? Au sein de notre société ancrée en Haute Savoie, vous rejoignez une équipe RH/Paie à taille humaine, engagée et bienveillante. Rattaché(e) au Responsable de Service Paie/RH, vous prenez en charge l'administration du personnel et la paie d'un portefeuille d'environ 120 bulletins, dans le cadre d'un remplacement pour congé maternité. ________________________________________ Vos missions Paie & déclarations - Élaborer les fiches de paie - Collecter, analyser et traiter les variables (commissions, primes, absences, congés.), puis contrôler les bulletins. - Établir l'ensemble des déclarations sociales et fiscales. - Gérer les écritures comptables relatives à la paie. - Vérifier et régler les frais de déplacement. - Calculer, commander et assurer le suivi des titres-restaurant. Administration du personnel - Réaliser les formalités d'embauche et de départ (contrats & avenants, ruptures, calcul des indemnités et solde de tout compte). - Suivre les périodes d'essai. - Organiser les visites médicales. - Suivre les dossiers prévoyance, maladie et cartes professionnelles. Contribuer, plus généralement, à tout ce qui a trait à la paie et au suivi des dossiers salariés, dans un cadre en évolution (législation, procédures). ________________________________________ Ce poste est fait pour vous si. - Vous avez le sens du contact et aimez les relations sociales. - Vous savez organiser et prioriser dans un environnement réactif sans perdre de vue le planning global. - Vous appliquez et faites respecter les procédures internes et légales. - Vous appréciez le travail en équipe et l'intégration dans des structures existantes. - Vous faites preuve de confidentialité, de discrétion, de rigueur et d'autonomie. ________________________________________ Profil recherché - Diplôme en gestion du personnel et/ou paie. - Première expérience indispensable sur un poste similaire (paie + ADP). - À l'aise avec les chiffres et le contrôle. ________________________________________ Compétences & outils - Pack Office maîtrisé. - Sage & SIRH Lucca (fortement appréciés). - La connaissance d'ICS est un plus. ________________________________________ Pourquoi nous rejoindre ? - Ancrage local fort : nous intervenons exclusivement en Haute Savoie. - Cadre de travail agréable au cœur d'Annecy. - Équipe à taille humaine, coopérative et accessible. - Mission variée et évolutive, au plus près des enjeux de la paie et des RH. ________________________________________ Avantages sociaux - Mutuelle familiale : prise en charge à 100 % par l'employeur. - Contrat de prévoyance : pris en charge à 100 % par l'employeur. - Intéressement : dispositif d'intéressement au résultat de l'entreprise. - Transports : abonnement aux transports en commun prise en charge à 50 %. - Titres restaurant. ________________________________________ Localisation, contrat & intégration - Lieu : Siège social à Annecy centre. - Contrat : Remplacement pour congé maternité jusqu'au 31/08/2026. - Rémunération : à définir selon profil et expérience. - Démarrage : souhaité au plus tôt pour une passation fluide. ________________________________________ Comment postuler ? Envoyez votre CV (et, si possible, une lettre de motivation orientée paie/ADP)