Technicien aéronautique F/H 64 - BORDES
Offre n° 202NPSG
Technicien aéronautique F/H
64 - BORDES - Localiser avec Mappy
Actualisé le 13 janvier 2026
Pour notre client Safran Helicopter Engines nous recrutons un Chargé Développement Moteur ARRIUS 2E F/H Missions : Au sein de l'équipe projet ARRIUS 2E, vous serez en charge de soutenir le Chef de Projet Moteur et les Ingénieurs de développement dans leur mission, en contribuant à : - la réalisation du plan de développement de l'ARRIUS 2E, et - l'avancement des livrables au titre du développement et de la certification Vous assurez le pilotage en délai et qualité de lots d'essais alloués dans le cadre du développement ARRIUS 2E. - Assurer la rédaction des documents type Demande d'Essai, Programme d'Essai, Procès-Verbal d'Essai avec validation des responsables de développement (ingénieur de développement et/ou chef de projet) - Piloter et/ou contribuer, en concertation avec les ingénieurs de développement, aux Revues Avant Utilisation (RAU) / Revues Avant Dépose (RAD) associées - Lancer et suivre les approvisionnements de pièces prototypes (rédaction DLAP et coordination avec les responsables industriels produits) - Piloter le plateau instrumentation pour tirer les besoins et s'assurer de la mise à disposition des pièces de manière cohérente avec le plan de développement. - Assurer le suivi des configurations des moteurs protos du plan de développement ARRIUS 2E. - Assurer l'interface, en collaboration avec les ingénieurs de développement, avec les autres secteurs contributeurs de l'entreprise (essais moteurs, expertises, centres de compétences industriels, support aux opérateurs, etc.) Diplôme : Bac +2 à 4 Compétences pour le poste : Expérience : Supérieure à 5 ans. Vous possédez une expérience dans le domaine des essais/montage moteurs et vous avez des connaissances en planification projet (ou gestion de plans d'actions). Français (Courant) / Anglais (Intermédiaire) Vous savez lire les résultats d'essais et interpréter les analyses d'essais. Savoir-être : Organisé(e), vous aimez travailler en équipe multi-métiers.Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
- Type de contrat
-
Intérim - 6 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
- Salaire
- Salaire brut : Annuel de 25000.0 Euros à 35000.0 Euros sur 12.0 mois
Profil souhaité
Expérience
- 5 An(s)Cette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire
Employeur
SYNERGIE
3 à 5 salariés
Synergie, mettons nos énergies en commun. Fort d'une présence dans 17 pays, avec 800 agences d'emploi et de 5 600 collaborateurs, le Groupe Synergie, 1er groupe français de services en Ressources Humaines, vous accompagne dans votre carrière professionnelle : recrutement CDD-CDI, intérim, formation et conseil RH. Depuis notre origine, nous nous différencions par nos valeurs, notre sens de l'engagement et notre capacité à apporter des solutions concrètes à nos clients, candidats et intérimaires.
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