Accompagnement individuel vers l'emploi et/ou la formation Accueil des personnes en entretien individuel- Evaluation globale des besoins de la personne (plan social et professionnel)- Aide à la prise de décisions Mise en place d'objectifs d'accompagnement, de stratégies et d'étapes de réalisation- Construction de parcours d'insertion - Suivi continu pendant les étapes de parcours (emploi, formation, IAE )- Mise en œuvre de méthodologie et de techniques de recherche d'emploi- Travail en concertation régulière avec les travailleurs sociaux Gestion et suivi administratif par l'utilisation d'un logiciel de pilotage des parcours Visual course- Mobilisation de partenaires et utilisation des ressources du territoire Animation d'ateliers ou d'informations collectives (CV- lettre de motivation- préparation des entretiens d'embauche) à destination des personnes accompagnées Compétences spécifiques Maîtrise de l'outil informatique- Bonne connaissance du développement local et des dispositifs d'insertion sociale et professionnelle Méthodologie de projet et pédagogie de l'accompagnement