Chargé(e) de formation continue / Ingénieur(e) pédagogique (H/F) 69 - LYON 03
Offre n° 202VKJM
Chargé(e) de formation continue / Ingénieur(e) pédagogique (H/F)
69 - LYON 03 - Localiser avec Mappy
Actualisé le 19 janvier 2026
Société savante - Formation médicale continue CDI - Temps plein - Statut cadre - Lyon 3 au siège (pas de télétravail) - Horaires de bureau - prise de fonction immédiate Présentation de la structure Société savante reconnue dans le domaine médical, en lien avec le Conseil National Professionnel (CNP) de la discipline et la structure qui gère le développement professionnel continu, nous développons et organisons des actions de formation médicale continue à destination des professionnels de santé. Dans ce cadre, nous recrutons un(e) chargé(e) de formation continue / ingénieur(e) pédagogique, pour un poste basé à Lyon 3, en CDI à temps plein, statut cadre. Missions principales Rattaché(e) à la direction, vous interviendrez de manière opérationnelle, administrative et pédagogique sur l'ensemble du cycle de formation, dans le respect du référentiel QUALIOPI. Vos missions incluent notamment : Ingénierie et coordination de la formation - Concevoir et organiser des dispositifs et parcours de formation en lien avec les orientations de la société savante et les experts de la discipline - Concevoir et mettre à jour les supports pédagogiques - Participer à l'organisation et au pilotage des programmes de formation (présentiel, distanciel, hybride) - Assurer la relation avec les formateurs et intervenants (coordination, suivi, appui pédagogique) Gestion administrative et opérationnelle - Assurer le suivi administratif des actions de formation - Gérer les inscriptions des participants et le suivi des parcours - Administrer et mettre à jour les bases de données (participants, formateurs, actions de formation) - Éditer et diffuser les attestations de participation et/ou de formation - Contribuer à la planification logistique des actions de formation - Participer au suivi des indicateurs d'activité Qualité et amélioration continue - Contribuer à la mise en œuvre et au suivi de la démarche QUALIOPI - Veiller à la conformité des processus de formation aux exigences qualité - Participer aux démarches d'amélioration continue des dispositifs de formation Profil recherché - Formation supérieure (bac +3 à bac +5) en formation, ingénierie pédagogique, gestion de projets ou domaine équivalent - Expérience en formation continue, idéalement dans le secteur médical, scientifique ou associatif - Une connaissance du référentiel QUALIOPI sera appréciée - Aisance avec les tâches administratives, la gestion de bases de données et les outils numériques - Connaissance des plateformes et/ou logiciels liés à cette activité - Capacité à travailler en lien avec des experts médicaux et formateurs - Sens de l'organisation, rigueur, autonomie et fiabilité - Bon relationnel et capacité à gérer plusieurs activités simultanément Conditions proposées - CDI - Temps plein - Statut cadre - Poste basé à Lyon 3 - Rémunération : selon profil et expérience - Prise de poste : immédiat
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
37H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 38000.0 Euros sur 12.0 mois
- Primes
- Ordinateur portable
- Téléphone mobile
- Complémentaire santé
Profil souhaité
Expérience
- 2 An(s)Cette expérience est indispensable
Compétences
- Concevoir l'ingénierie de formation et les séquences pédagogiquesCette compétence est indispensable
- Assurer le suivi de la formation et le tracer dans les outils de suivi pédagogique à disposition
- Collecter des informations pour préparer une séquence de formation, une leçon
- Concevoir des modules de formation
- Concevoir des référentiels de formations
- Concevoir des supports et outils pédagogiques (matériel pédagogique, logiciel éducatif, sujet d'examen)
- Coordonner l’intervention des formateurs et animer certaines sessions de formation, si nécessaire
- Elaborer des plans de formation adaptés aux besoins de l'équipe
- Etablir des critères d'évaluation des formations pour garantir leur qualité
- Evaluer régulièrement les outils de support technique pour leur pertinence
- Faciliter des sessions de formation en utilisant des outils interactifs
- Gérer les ressources matérielles pour les formations
- Gérer les supports de formation
- Mettre en oeuvre un processus d'évaluation des formations
- Optimiser les ressources pédagogiques disponibles
- Superviser la coordination des programmes de formation
- Utiliser les outils numériques
Savoir-être professionnels
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Etre ouvert aux changements
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Autres activités des médecins spécialistes
Employeur
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