Travailleur social (H/F) 62 - ARRAS
Offre n° 202ZLTH
Travailleur social (H/F)
62 - ARRAS - Localiser avec Mappy
Publié le 22 janvier 2026
L'Association Unifiée pour le Développement de l'Action Sociale Solidaire et Emancipatrice RECRUTE du 1er février au 31 août 2026 1 TRAVAILLEUR SOCIAL Pôle HABITAT CCNT du 15 mars 1966 Sous l'autorité du Chef de Service, avec son appui, vous intégrez une équipe d'accompagnement social lié au logement et hébergement. MISSIONS : Assurer l'accueil, l'installation dans le logement Accompagner les bénéficiaires du service dans l'accès aux droits, à la santé, la scolarisation des enfants, aide à la parentalité, accompagnement à l'insertion professionnelle Définir le projet logement et accompagner au relogement Aider à la gestion du budget, du quotidien, à l'appropriation du logement Travailler avec les partenaires COMPETENCES : Savoir évaluer les situations, rédiger les documents administratifs (Loi 2002-2) Savoir gérer les situations de crises, de conflit Savoir écouter, échanger et mettre en confiance Savoir travailler en équipe et en partenariat Savoir faire preuve d'autonomie et de rigueur dans l'accomplissement des missions PROFIL : Diplômé(e) du travail social : CESF, DEAS, DEES Vous disposez du permis B à la prise de poste serait un plus Maitrise de l'outil informatique (Word, Excel) Transmettez dès maintenant, CV et lettre de motivation à Madame BOURDON, DRH
- Type de contrat
-
CDD - 7 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- CC 15 Mars 1966
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Formation
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents Éducateur spécialisé - ou CESF ou DEAS Cette formation est indispensable
Compétences
- Analyser le contexte de vie d'une personne ou d'une famille
- Caractéristiques socio-culturelles des publics
- Collecter les informations sur la situation d'un bénéficiaire
- Conseiller, accompagner une personne
- Détecter des situations à risques (maltraitance, harcèlement, urgence sociale, addiction...)
- Mener des actions de suivi social spécifiques à une structure et à un public
- Organiser le travail d'une équipe
- Réaliser un diagnostic sanitaire et social d'une personne
- Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne
Permis
- B - Véhicule léger
Savoir-être professionnels
- Avoir l'esprit d'équipe
- Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
- Faire preuve d'autonomie
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Hébergement social pour adultes et familles en difficultés et autre hébergement social
Employeur
AUDASSE
10 à 19 salariés
L'Association Unifiée pour le Développement de l'Action Sociale Solidaire et Emancipatrice (A.U.D.A.S.S.E.)
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