La Fédération Mahoraise des Associations Environnementales (FMAE), créée en 2003 et labellisée Centre Permanent d'Initiatives pour l'Environnement (CPIE Maoré) depuis 2024, fédère 35 associations et collabore avec plus de 60 structures partenaires. Elle intervient pour la préservation des écosystèmes, le renforcement du tissu associatif et la sensibilisation des citoyens au développement durable. En tant que tête de réseau, la FMAE anime la coopération entre associations, collectivités et institutions publiques pour répondre collectivement aux enjeux environnementaux de Mayotte. Dans le cadre du projet de reconstruction écologique post-cyclones Chido et Dikeledi, la FMAE recrute un(e) chargé(e) de projet environnement. Sous la responsabilité de la directrice, il/elle assurera la coordination globale du programme, l'animation du réseau d'acteurs, le suivi des actions menées par les associations partenaires et la mise en œuvre des outils de pilotage et d'évaluation. Véritable interface entre les acteurs locaux et les bailleurs, il/elle contribuera à renforcer la résilience du territoire mahorais. Activités principales Coordination du projet - Planifier, organiser et suivre l'ensemble des activités du projet. - Garantir la cohérence des actions menées par les associations, en lien avec le chargé de développement associatif. - Assurer le lien opérationnel entre la FMAE, les associations, les collectivités, les institutions publiques et les bailleurs. - Participer à la vie courante et aux autres missions de la fédération. Animation du réseau d'acteurs - Animer les groupes de travail thématiques et participer au comité technique élargi (COTECH). - Organiser des réunions trimestrielles de concertation et en assurer la restitution. - Alimenter et coordonner la carte interactive des initiatives post-cyclones. Suivi et accompagnement des associations - Appuyer les associations dans la conception, la mise en œuvre et le suivi de leurs projets, en lien avec la chargée de développement associatif. - Identifier les besoins en compétences et contribuer à la montée en capacité (formations, outils, mutualisation). - Favoriser les collaborations interassociatives et les partenariats avec les collectivités. Suivi-évaluation et reporting - Développer et mettre à jour un tableau de bord du projet. - Assurer le reporting technique et financier en lien avec le secrétaire administratif et financier. - Produire des bilans réguliers destinés au comité de pilotage et aux financeurs. Contribution à la communication et à la valorisation - Collaborer avec le chargé de communication (en cours de recrutement) pour valoriser les actions du projet. - Contribuer à l'organisation d'événements, à la production de contenus (rapports, témoignages, capitalisation) et à la sensibilisation du public.