Responsable du développement commercial (H/F) 92 - CHAVILLE
Offre n° 203KTGG
Responsable du développement commercial (H/F)
92 - CHAVILLE - Localiser avec Mappy
Actualisé le 30 janvier 2026
Poste en CDI à pourvoir dès que possible à Chaville. En lien direct avec le Manager, vous serez chargé de mettre en place un produit et de développer les ventes. Vos missions : - Piloter le développement de nouveaux projets en collaboration avec les acteurs présents dans le secteur du bâtiment, développer et fidéliser un portefeuille clients, prospecter. De la prise de contact, en passant par l'établissement des offres de prix jusqu'à la négociation commerciale et la prise de commandes. - Définir les coûts de développement et les prix de vente. - Assurer toutes les tâches administratives liées à cette fonction commerciale Aucun déplacement prévu sur ce poste, vous travaillerez de manière sédentaire. Une bonne aisance relationnelle est indispensable. Bonnes compétences en communication et en négociation. Une bonne connaissance de l'anglais serait un plus. Autonomie, rigueur et sens de l'organisation. De formation Bac +2 minimum de type BTS ou équivalent, vous justifiez idéalement d'une expérience commerciale avec un portefeuille de clients d'au moins 1 an. Expérience : Agent commercial / Commercial itinérant ou sédentaire / Deviseur : 2 ans Lieu du poste : En présentiel Chaville (92).
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
- Conditions de travail
-
Autre
- Salaire
- Primes
- Téléphone mobile
- Ordinateur portable
- Complémentaire santé
- Primes + Tél + Ordinateur + Souplesse congés
- Déplacements
- Déplacements : Jamais
Profil souhaité
Expérience
- 2 An(s)Cette expérience est indispensable
Formation
- Bac+2 ou équivalents
Compétences
- Développer un portefeuille clients et prospectsCette compétence est indispensable
- Prospecter de nouveaux clients, de nouveaux marchésCette compétence est indispensable
- Piloter une activité
- Techniques commerciales
Langue
- Anglais
Savoir-être professionnels
- Faire preuve d'autonomie
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Commerce de gros (commerce interentreprises) d'autres produits intermédiaires
Employeur
PARISAC SARL
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