Rattaché(e) directement à la Direction, vous jouerez un rôle clé dans la sécurisation juridique, la gestion administrative et le bon fonctionnement opérationnel de l'entreprise. Votre intervention portera principalement sur des missions à forte dimension juridique, tout en assurant un soutien transversal aux services internes. - Ressources humaines : suivi administratif, gestion des dossiers, appui RH - Assistanat administratif : gestion des agendas, organisation de réunions, rédaction de courriers - Comptabilité : saisie, suivi des factures, rapprochements bancaires - Juridique : appui à la rédaction de contrats, veille réglementaire, expertise en chantiers, expertise liée aux assurances Votre profil - Spécialisation ou expérience significative en droit fortement appréciée Savoir-être - Grande capacité d'adaptation et souplesse d'esprit - Excellentes qualités relationnelles et sens de l'écoute - Discrétion, autonomie et polyvalence - Sens des priorités, rigueur et réactivité - Bonnes capacités rédactionnelles - Aptitude à travailler dans des délais contraints et à gérer les situations de crise avec sang-froid Savoir-faire - Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, PowerPoint), bases de données et logiciels comptables - Connaissances solides en droit du travail, gestion administrative et comptabilité - Capacité à rédiger des documents contractuels clairs, précis et conformes - Compréhension du secteur d'activité et des enjeux juridiques associés Conditions Poste à pourvoir immédiatement Moyens de locomotion souhaités Rémunération en fonction des compétences et de l'expérience Les profils seniors sont les bienvenus et valorisés