L'ADSEA 86 recurte pour le Pole ENFANCE (Hébergement et accueil de jour de mineurs et jeunes majeurs), pour le secteur FEM-CeForD : Un(e) Directeur.trice (H/F) en C.D.I. à Temps Plein (Cadre Classe I - Niveau I, Convention collective du 15 mars 1966, Indice de Base 870 -Salaire brut à partir de 3 419 €). Poste à pourvoir à compter de mi-juin 2026 Mission : Sous l'autorité du directeur général et dans le cadre du Projet Associatif, le(la) Directeur(trice) est responsable du bon fonctionnement du Pole sur les plans administratif et financier. Avec l'appui de quatre chefs de service, il(elle) veille à la mise en œuvre des projets d'établissements de son secteur, dans le respect de la règlementation et dans le souci d'une amélioration continue de qualité. Il(elle) est également responsable de la sécurité des biens et des personnes, de la prévention des risques professionnels et de la mise en œuvre des procédures associatives. Il(elle) représente les établissements auprès des différents partenaires. Profil souhaité : Titulaire d'un diplôme de niveau 7 - Bonne connaissance du champ de la protection de l'enfance - Expérience professionnelle de management et d'une fonction d'encadrement, - Capacité à animer une équipe de direction - Maîtrise des outils de gestion financière - Autonomie, sens de l'initiative, rigueur et réactivité, avec le sens de l'organisation et du relationnel, - Capacité à déléguer, contrôler et rendre compte, - Permis B Candidature à adresser au plus tard le : 18/02/2026 Entretiens prévus les 23 et 24 février 2026 Lettre de motivation avec conception de la fonction et C.V. à : Mr Le Directeur Général ADSEA 86 via le mail de cette offre.