Infirmier / infirmière de prévention - Secteur Nord Isère 38 (H/F) 38 - Isère
Offre n° 203PKJX
Infirmier / infirmière de prévention - Secteur Nord Isère 38 (H/F)
38 - Isère
Actualisé le 04 février 2026
Missions principales : . Réaliser les VIPI (visites d'information et de prévention initiales) et VIP (visites d'informations et de prévention) des personnels, en collaboration et sous la délégation de responsabilité du médecin du travail responsable du département. . Réaliser et gérer tous les éléments nécessaires à la traçabilité et la confidentialité des entretiens infirmiers (gestion des dossiers médicaux de santé au travail) et des actions de prévention (AMT / bilan d'activité). Utilisation d'un logiciel de Santé au Travail (en projet). . Participer à la rédaction du bilan annuel d'activité du service. . Collaborer et/ou réaliser des études des postes de travail et proposer, en concertation avec le médecin du travail et le conseiller de prévention, des pistes d'aménagements. . Participer à la mise en place d'actions de prévention collectives sur le département. . Animer des sessions de sensibilisation, formation/ information des personnels sur les risques professionnels. . Participer à la construction de projets d'actions, dans les domaines de la prévention et de l'éducation en matière d'hygiène, de santé individuelle/collective et de sécurité. . Participer aux formations spécifiques du conseil social d'administration et à certaines instances en lien avec des projets menés de santé au travail. Conditions particulières d'exercice : Prise de poste : immédiatement Durée du contrat : jusqu'au 31/08/2026 Temps plein ou temps incomplet possible Poste basé au CIO de Bourgoin-Jallieu Déplacements à prévoir sur les établissements scolaires du Nord Isère Profil recherché : Compétences attendues : . Maitrise de la consultation infirmière . Maitrise de la technique d'entretien . Concevoir et mettre en place des soins éducatifs et préventifs adaptés. . Se tenir informé des évolutions réglementaires en matière sanitaire et épidémiologique. . Réaliser des diagnostics et analyses . Aptitude à l'évaluation et à la gestion de l'urgence . Avoir le sens de l'écoute et du dialogue . Savoir faire preuve de rigueur et de méthode . Savoir être pédagogue . Respecter le secret professionnel et la déontologie Diplômes / attestations : . Diplôme d'État d'infirmier obligatoire . Diplôme inter-universitaire santé travail ou équivalent souhaité . Permis B . Attestation d'inscription à l'ordre national des infirmiers obligatoire
- Type de contrat
-
CDD - 6 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 2588.0 Euros à 2588.0 Euros sur 12.0 mois
Profil souhaité
Expérience
- 1 MoisCette expérience est indispensable
Formation
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents Santé
Langue
- Français
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Administration publique (tutelle) de la santé, de la formation, de la culture et des services sociaux, autre que sécurité sociale
Employeur
RECTORAT
250 à 499 salariés
L'académie de Grenoble est composée de cinq départements (Haute-Savoie, Savoie, Isère, Drôme et Ardèche). Elle est, avec Lyon et Clermont-Ferrand, l'une des trois académies qui compose la région académique Auvergne-Rhône-Alpes. Mme VALENTINE CLOUET
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