Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice (H/F) 47 - AIGUILLON
Offre n° 203YZWJ
Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice (H/F)
47 - AIGUILLON - Localiser avec Mappy
Actualisé le 16 février 2026
Vous aurez pour mission au sein de l'équipe d'accompagnement professionnel : - Un travail d'orientation et de construction du projet socio-professionnel destiné aux jeunes sortants des classes spécialisées de l'Education Nationale (EGPA, EREA et ULIS), d'IME (IMPro) et aux jeunes déscolarisés, - Une préparation avec le jeune (et avec sa famille) dans son insertion professionnelle et sociale, - Un soutien et conseil auprès des entreprises partenaires, - Maintenir les inclusions scolaires ou les insertions professionnelles en milieu ordinaire, adapté ou spécialisé, - Encourager l'ouverture sociale et culturelle, - Accompagner le jeune au niveau éducatif, et socio-professionnel et dans les démarches administratives (logement, CPAM, mobilité, citoyenneté.) - Elaborer et intervenir dans le cadre du projet personnalisé en répondant aux souhaits et attentes du jeune et de sa famille, - Communiquer avec les familles et autres partenaires associés aux besoins du jeune, - Rédiger des notes, documents administratifs, synthèses et autres rapports.
- Type de contrat
-
CDD - 12 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
Temps partiel - 26H25/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 1405.0 Euros sur 12.0 mois
- Primes
- Titres restaurant / Prime de panier
- Déplacements
- Déplacements : Quotidiens
Profil souhaité
Expérience
- 1 An(s)Cette expérience est indispensable
Formation
- Bac ou équivalent Travail social - Diplôme d'État de moniteur éducateur Cette formation est indispensable
Compétences
- Diplôme d'Etat de moniteur éducateurCette compétence est indispensable
- Expérience sur le champs du handicapCette compétence est indispensable
- Maitriser les outils informatiquesCette compétence est indispensable
- Maitriser les écrits professionnelsCette compétence est indispensable
- Sens et pratique du travail en équipeCette compétence est indispensable
- Respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnelles
- Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne
Permis
- B - Véhicule légerCe permis est indispensable
Savoir-être professionnels
- Avoir l'esprit d'équipe
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Faire preuve de réactivité
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Accueil ou accompagnement sans hébergement d'enfants handicapés
Employeur
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