Cerfrance est le 1er réseau associatif de conseil et d'expertise comptable en France. Notre force : une proximité géographique et culturelle avec les acteurs économiques locaux. Les bonnes raisons de rejoindre Cerfrance Moselle : - Une entreprise dynamique à dimension humaine qui promeut de nombreuses valeurs (l'indépendance, la proximité avec nos clients, le développement des compétences et la performance) - La possibilité d'évolution professionnelle au sein de l'entreprise - Une intégration réussie grâce à la mise en place de tutorat et de parcours de formation - Une ambiance de travail agréable : travail collaboratif, esprit d'équipe. - Un portail client et des outils de gestion (plateforme agréée, logiciel de facturation, outil de caisse) propres au réseau Cerfrance et chaînés avec notre logiciel comptable. Cerfrance Moselle, c'est une équipe de 140 collaborateurs multidisciplinaires, répartis dans 5 agences sur le département de la Moselle, au service des projets de 2 600 dirigeants dans tous les secteurs d'activité : agriculture, artisanat, commerce, services, professions libérales, associations, ... Notre offre: Nous recherchons dès que possible pour notre siège social situé à Metz secteur Technopôle : un.e chargé.e de paie et de la gestion RH expérimenté.e en CDI. Missions: Sous la responsabilité de la Responsable des Ressources Humaines, vous exercerez les missions suivantes : - Gestion de la paie sur SILAE dans son intégralité : établissement mensuel des bulletins jusqu'à la DSN, vérification des cotisations sociales, suivi des actualités légales et conventionnelles. - Administration du personnel : gestion des nouvelles embauches, gestion des stagiaires, suivi des arrêts maladie, absences, congés, établissement des attestations ou courriers divers, gestion administrative du télétravail, gestion des sorties. - Appui RRH : Aide au recrutement, gestion administrative de la formation, réalisation de reportings, participation à divers projet RH (mise en place campagne d'entretien annuel, intranet, transparence salariale, évolution des métiers, élections professionnelles .) Aptitudes demandées: - Connaissance de SILAE et maitrise du Pack Office - Aisance relationnelle - Capacité à travailler en équipe - Discrétion et respect de la confidentialité - Organisation et capacité à gérer plusieurs priorités Formation: Vous êtes idéalement titulaire d'un diplôme BAC+3/Master en Ressources Humaines/Gestion de la paie Expérience(s): Expérience confirmée en gestion de la paie en autonomie et connaissance du logiciel SILAE indispensable Rémunération: Salaire fixe en fonction du profil et du temps de travail (fourchette comprise entre 2400€ et 2750€) + avantages/primes : chèques vacances et avantages du CSE, tickets restaurants, prime à la performance, retraite supplémentaire, plan épargne entreprise, mutuelle prise en charge à 100%. 27 CP et possibilité de RTT selon temps de travail. Conditions particulières: Déplacements occasionnels dans les agences de Cerfrance Moselle (frais kilométriques remboursés).