POSTE : Chef d'Atelier de Travail du Bois H/F DESCRIPTION : Nous recrutons pour l'un de nos clients, coopérative du second oeuvre du bâtiment, un Responsable d'atelier charpente bois F/H en CDI. Rattaché au responsable du service avec qui vous serez étroitement en lien, vous organisez la planification du travail de votre équipe, avec la répartition des postes et des tâches à accomplir, pour honorer les commandes et intervenez également en production sur les machines à commandes numériques. Vous encadrez une équipe de 3 opérateurs et coordonnez leurs activités tout en ayant à coeur de maintenir un bon esprit d'équipe. Vos qualités relationnelles et vos connaissances techniques vous permettront d'animer efficacement votre équipe. Garant de la qualité de notre production, vous inculquez les objectifs de qualité et de productivité à votre équipe. Vous supervisez les opérations d'approvisionnement, de production et de conditionnement des commandes et vous assurez la bonne coordination des différents flux dans l'atelier. Grace à votre expertise technique et organisationnelle et votre expérience passée dans des ateliers de production, votre mission s'inscrit dans une démarche d'amélioration continue des process et méthodes. Votre challenge sera de mettre en place une organisation fiable et pérenne pour l'atelier. Titulaire d'une formation de niveau Bac +2 et possédant une expérience significative sur un poste similaire, vous maîtrisez les procédés de production et les flux logistiques associés, vous possédez une expérience sur les machines à commande numérique, maîtrisez l'outil informatique et connaissez les bois. Au-delà de ces compétences, vous êtes reconnu pour votre esprit d'équipe, votre adaptabilité, votre réactivité ainsi que pour votre rigueur et votre sens de l'organisation. Poste à pourvoir à proximité de Vannes (56) à pourvoir en CDI. PROFIL : Vérifier les éléments d'activité et de gestion administrative du personnel - Répartir l'activité entre les ateliers/équipes - Contrôler la conformité d'une production - Sélectionner des machines et des outillages appropriés - Gérer les stocks et les approvisionnements - Proposer des solutions techniques - Méthodes d'ordonnancement - Normes qualité - Qualité, Hygiène, Sécurité et Environnement (QHSE) - Techniques d'animation d'équipe - Logiciels de Gestion de Production Assistée Par Ordinateur (GPAO) Adaptabilité - Capacité à adapter son discours à son interlocuteur - Capacité à gérer les priorités - Capacité à faire preuve de leadership - Organisation - Sens des responsabilités