RECEPTIONNISTE DE NUIT WEEK-END (H/F) temps partiel (H/F)

RECEPTIONNISTE DE NUIT WEEK-END (H/F) temps partiel (H/F) 69 - LYON 08

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Offre n° 204BKNG
RECEPTIONNISTE DE NUIT WEEK-END (H/F) temps partiel (H/F)

69 - LYON 08 - Localiser avec Mappy

Publié le 13 février 2026

Rattaché(e) au Chef de Réception vous assurez le bon accueil des clients au sein de l'établissement. Vous êtes garant(e) de la qualité de service, de l'image de l'établissement et des prestations du CISL. - Vous prenez les consignes de passations de la personne en poste avant vous et savez faire le relais pour la personne à venir - Vous traitez les appels téléphoniques et mails de la réception - Vous saisissez la réservation dans le système de réservation - Vous accueillez et enregistrez les arrivées et départs des clients - Vous assurez les encaissements clients - Vous gérez les situations de conflits et réclamations clients - Vous êtes garant du calme et la sécurité de l'établissement pendant la nuit - Vous prenez toutes les décisions importantes en cas d'urgence, en accord avec les procédures de l'établissement - Vous veillez au bon déroulement des séjours des clients - Veillez à la propreté et au rangement de votre espace de travail (réception, bar, hall d'accueil.) PROFIL RECHERCHÉ - Vous avez un très bon contact client - Vous savez travailler seul(e) et êtes capable de prendre les bonnes décisions au bon moment - Vous êtes une personne réactive, responsable, fiable et volontaire AUTRES INFORMATIONS - Dates prise de poste rapide, 3 jours de formation rémunérée avant autonomie - Temps de travail : 25h30/semaine. Une semaine sur deux, soit 55h25/mois De 22h45 à 07h30 le vendredi, le samedi, le dimanche un week-end sur deux.

Type de contrat
CDD - 12 Mois
Contrat travail
Durée du travail
Temps partiel - 25H/semaine Travail les week-ends et jours fériés
Conditions de travail
Autre
Salaire
  • Salaire brut : Horaire de 12.02 Euros à 12.03 Euros sur 0.0 mois
  • Complémentaire santé
Déplacements
Déplacements : Jamais

Profil souhaité

Expérience

  • Débutant accepté

Compétences

  • Maîtrise des outils informatiquesCette compétence est indispensable
  • Assurer la liaison avec les autres départements de l'hôtel
  • Développer et fidéliser la relation client
  • Effectuer le suivi des réservations
  • Fournir des informations touristiques et locales aux clients
  • Gérer les appels téléphoniques entrants et sortants
  • Gérer les paiements et les transactions financières à la réception
  • Identifier, traiter une demande client
  • Informer, renseigner, orienter une personne sur les prestations et services proposés
  • Maintenir un environnement de travail propre et organisé
  • Mettre à jour les informations client dans le système informatique
  • Optimiser les processus de check-in et check-out
  • Proposer des services additionnels pour améliorer le séjour

Langue

  • AnglaisCette langue est indispensable

Savoir-être professionnels

  • Avoir le sens du service
  • Faire preuve de créativité, d'inventivité
  • Faire preuve de rigueur et de précision

Informations complémentaires

  • Qualification : Employé non qualifié
  • Secteur d'activité : Autres hébergements

Employeur

CIS Lyon

10 à 19 salariés


Mme Line DIQUATTRO

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    Pour certains d'entre eux, un compteur indique le nombre d'offres correspondant. 
    Par exemple le filtre des contrats indique le nombre d'offres par type de contrat comme ceci : CDI (210), CDD (25), etc.
    Dans l'exemple ci-dessus, si vous sélectionnez « CDI (941) » seules les offres d'emploi en CDI vous seront restituées. 

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    Filtres appliqués : Temps plein, Temps partiel, CDI, tout réinitialiser
    Vous pouvez supprimer les filtres un par un ou tout réinitialiser en cliquant sur le bouton « Tout réinitialiser ». 

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