Aide-soignant (H/F) 91 - BRETIGNY SUR ORGE
Offre n° 204DSCH
Aide-soignant (H/F)
91 - BRETIGNY SUR ORGE - Localiser avec Mappy
Actualisé le 26 mars 2026
Aide-soignant (H/F) CDI, Temps plein A pourvoir au : dès que possible Salaire brut annuel : CC66 Mission : - Accompagner la personne dans la prise des repas et veiller au maintien de leur équilibre alimentaire - Veiller au suivi médical, s'assurer de la présence des personnes à leurs rendez-vous médicaux et les accompagner dans le suivi des traitements à domicile sous couvert de l'infirmier coordinateur - Assurer une vigilance continue, faire remonter les informations à l'équipe pluridisciplinaire - Echanger les informations avec la famille et/ou le représentant légal permettant une bonne coordination autour de la personne accompagnée en lien avec le responsable hiérarchique et l'infirmier coordinateur dans le strict respect de l'intimité et de la confidentialité des données médicales de la personne - Proposer et animer des actions et ateliers de prévention de la santé en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire dans une logique d'autonomisation - Participer aux réunions et synthèses sur l'état de santé de la personne avec les partenaires médicaux - Respecter les procédures et les conduites à tenir Profil : Rejoignez le Pôle Hébergement 91, composé actuellement de deux EANM sur Verrières le Buisson et Morsang Sur Orge et d'un EAM à Brétigny sur Orge courant 2026. Dans l'attente de sa prochaine ouverture, l'EAM crée une Equipe Mobile pour accompagner dans leur lieu de vie des personnes en situation de TSA pour lesquelles une demande d'admission à l'EAM de Brétigny a été réalisée. L'équipe mobile médico-sociale vient répondre aux besoins spécifiques de certaines personnes en attente d'une admission à l'EAM de Brétigny qui sont accueillies en ESMS (soit IME, soit EANM), ou qui vivent au domicile familial sans accompagnement adapté. En établissement, cet accompagnement permet d'affiner l'évaluation des besoins spécifiques, de préparer la transition vers un lieu de vie adulte adapté et de soutenir les équipes médico-sociales dans la prise en charge de résidents rencontrant des problématiques importantes (communication, santé.) ou des troubles spécifiques TSA. Auprès des familles, l'équipe offre un relais ponctuel, accompagne le développement de la communication et des compétences fonctionnelles, favorise la participation à la vie sociale et veille à l'accès aux soins. L'aide-soignant(e), sous la responsabilité du chef de service éducatif et de l'IDEC, a pour principale mission de participer, en relation avec l'équipe soignante et pluridisciplinaire, à la prise en charge individualisée des personnes en dispensant les soins requis, dans une démarche éducative et préventive, dans le respect des besoins de la personne et du consentement aux soins. De plus, il participe au développement d'activités d'animation et de loisirs visant à maintenir le lien social et il contribue à la gestion des relations avec les familles. Il(Elle) travaille en lien étroit avec l'infirmier(e) coordinateur qui pourra lui déléguer des tâches relevant de son rôle propre Le(la) candidat(e) est fort d'une expérience acquise dans l'accompagnement des personnes présentant des troubles du spectre autistique. Techniques de prise en charge et accompagnement de la personne sur le volet soins : règles et protocoles relatifs à l'hygiène et à la sécurité sanitaire Adaptabilité, discrétion et confidentialité, capacité d'écoute et de communication Vous avez envie de rejoindre l'aventure professionnelle d'une ouverture d'une équipe mobile puis d'un établissement. Expérimenté (2 à 5 ans) Diplôme d'Etat Aide-Soignant
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
Travail en horaires décalés - Salaire
- Selon convention collective 66
Profil souhaité
Expérience
- 2 An(s)Cette expérience est indispensable
Permis
- B - Véhicule légerCe permis est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Accueil ou accompagnement sans hébergement d'adultes handicapés ou de personnes âgées
Employeur
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