-LES ACTIVITES PRINCIPALES -Piloter et déployer des projets stratégiques liés à l'Intelligence Artificielle et à l'automatisation des données, en garantissant leur alignement avec les objectifs métiers et technologiques du Groupe, tout en assurant la sécurité et la conformité des environnements, notamment Microsoft. -LES MISSIONS -1) Déploiement des solutions IA : - Identifier les cas d'usage pertinents pour l'IA (prédiction, optimisation, NLP, etc.). - Identifier les cas d'usage prioritaires (ROI, impact opérationnel, transversalisation). - Superviser la mise en oeuvre des modèles IA (internes ou via partenaires). - Assurer la qualité, la performance et la conformité des solutions. - Assurer l'acculturation et la formation interne. 2) Automatisation des processus data : - Structurer les données afin de les rendre compatibles avec des processus automatisés - Concevoir et implémenter des workflows automatisés pour la collecte, le traitement et l'intégration des données. - Déployer des outils (ETL, RPA, scripts, ...) pour réduire les tâches manuelles. - Garantir la fiabilité et la sécurité des flux de données. 3) Gouvernance, sécurité et stratégie - Définir et appliquer les politiques de sécurité et conformité (RGPD, DLP, gestion des identités). - Mettre en place des standards et bonnes pratiques pour la gouvernance des données et la protection des informations sensibles (qualité, sécurité, RGPD, IA responsable) - Définir la roadmap IA & automatisation en lien avec la DSI et les métiers - Assurer la veille technologique et proposer des innovations - SPECIFICITES DU POSTE / COMPETENCES TECHNIQUES - MLOps / DataOps : déploiement, monitoring, optimisation des modèles. - Intégration avec systèmes existants (ERP, CRM, Salesforce, Microsoft 365). - Automatisation via RPA (Robotic Process Automation) et scripts (Python, Power Automate) - Connaissance des architectures cloud (Azure, AWS, GCP) et des services IA. SOFT SKILLS/COMPETENCES MANAGERIALES ET TRANSVERSALES - Leadership - Gestion de projets transverses - Capacité à vulgariser des concepts techniques - Orientation résultats et innovation. - PROFIL DU CANDIDAT - Type de contrat : CDI - Expérience souhaitée : 5 ans minimum - Niveau de formation : BAC +3 - Anglais obligatoire. - Maitrisie de l'environnement Microsoft IA/Cloud - Expérience multi-secteurs (industrie, commerce, .) souhaitée dans un contexte international. - Des connaissances dans les concepts ERP seraient un plus. - CONDITIONS DU POSTE: - Horaires journée - Déplacements ponctuels - Salaire brut mensuel : 3800 € - Primes sur objectifs : Oui -Date d'arrivée souhaitée : 01/03/2026