Moniteur d'atelier MHL (H/F) 28 - CHATEAUDUN
Offre n° 204LFDL
Moniteur d'atelier MHL (H/F)
28 - CHATEAUDUN - Localiser avec Mappy
Actualisé le 23 février 2026
Vos missions: Le moniteur d'atelier encadre et anime, auprès de travailleurs en situation de handicap intellectuel, l'activité « propreté et nettoyage des locaux » en collaboration avec 2 moniteurs et un chef de service. Il est également chargé du suivi du projet personnalisé des travailleurs qu'il encadre en lien avec une équipe pluridisciplinaire engagée et bienveillante. Ses missions principales se résument ainsi : - Assurer l'accueil et les apprentissages professionnels appropriés aux travailleurs handicapés - Gérer la préparation et l'organisation du travail en fonction des objectifs à atteindre, le suivi et le contrôle de conformité de la prestation suivant le cahier des charges dans les différents chantiers - Garantir un environnement de travail sécurisant pour tous - Collaborer à l'élaboration des projets personnalisés des travailleurs, être acteur dans leur mise en œuvre et savoir apporter des appréciations Profil recherché - Capacités d'observation - Polyvalence, discrétion et patience - Cadre de travail attractif : horaires de 6h30 à 15h30 du lundi au jeudi et de 6h30 à 12h10 le vendredi, RTT et congés conventionnels. - Avantages sociaux : restauration sur site possible, parcours d'accueil et d'intégration individualisé, accord d'égalité professionnelle, . Merci d'adresser votre lettre de motivation et votre CV à l'attention de Marion LE BARS, cheffe de service, à l'adresse mail.
- Type de contrat
-
CDD - 4 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
39H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 2061.0 Euros à 2624.0 Euros sur 12.0 mois
- CSE
- Restauration
- restauration sur site possible, parcours d'accueil et d'intégration individualisé, accord d'égalité professionnelle
- Déplacements
- Déplacements : Ponctuels
Profil souhaité
Expérience
- 1 An(s)Cette expérience est indispensable
Formation
- CAP, BEP et équivalents - MHL ou moniteur d(atelier Cette formation est indispensable
Compétences
- Intégrer un collaborateur en situation de handicap
- Organiser le travail d'une équipe
- Participer à la conception et au suivi d'un projet individualisé
- Tenir compte des compétences des collaborateurs dans la répartition des tâches
Permis
- B - Véhicule légerCe permis est indispensable
Savoir-être professionnels
- Avoir l'esprit d'équipe
- Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
- Faire preuve de rigueur et de précision
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Activités des sièges sociaux
Employeur
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