Second de cuisine (H/F) 69 - LYON 03
Offre n° 204NZWM
Second de cuisine (H/F)
69 - LYON 03 - Localiser avec Mappy
Actualisé le 25 février 2026
À propos du poste Nous recherchons un ou une second(e) de cuisine dynamique(ve) et expérimenté(e) pour rejoindre notre établissement. En tant que second(e) de cuisine, vous participerez activement à la gestion quotidienne de la cuisine, en assurant la qualité des préparations culinaires et le bon fonctionnement du service. Vous travaillerez en étroite collaboration avec le chef de cuisine pour garantir une expérience gastronomique optimale à nos clients. Si vous avez une passion pour la cuisine, un sens aigu de l'organisation et une expérience confirmée dans la gestion d'une brigade, ce poste est fait pour vous. Responsabilités Participer à la préparation des plats en respectant les recettes et les normes de qualité. Superviser et coordonner les activités de l'équipe de cuisine lors des services. Assurer la gestion des approvisionnements, du stockage et de la rotation des produits alimentaires. Veiller au respect strict des règles d'hygiène, de sécurité alimentaire et de sécurité au travail. Contrôler la qualité des plats avant leur service et ajuster si nécessaire. Assurer la formation et l'encadrement des commis et autres membres de l'équipe culinaire. Participer à l'élaboration des menus en collaboration avec le chef cuisinier. Maintenir un environnement de travail propre, organisé et conforme aux normes en vigueur. Profil recherché Vous êtes titulaire d'une solide expérience en cuisine, notamment dans un contexte similaire ou en gestion d'équipe culinaire. Vous disposez d'une excellente connaissance des techniques culinaires. Vous faites preuve de leadership naturel, d'un excellent sens du service et savez gérer efficacement une équipe. Votre expérience vous permet d'adapter votre pratique aux spécificités locales. Organisé(e), rigoureux(se) et doté(e) d'un excellent relationnel, vous souhaitez contribuer à la réussite d'un établissement reconnu pour sa qualité culinaire. Les candidat(e)s sélectionné(e)s devront faire preuve d'un engagement professionnel exemplaire afin d'assurer un service fluide et une satisfaction client optimale dans le respect des normes. Type d'emploi : Temps plein, CDI Avantages : Intéressement et participation Prise en charge du transport quotidien Restaurant d'entreprise Lieu du poste : En présentiel
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
39H/semaine
Travail les week-ends et jours fériés
Travail en journée - Salaire
- Primes
- Intéressement / participation
- 32500
- Déplacements
- Déplacements : Jamais
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Compétence
- Dresser des plats pour le service
Savoir-être professionnels
- Avoir l'esprit d'équipe
- Faire preuve d'autonomie
- Faire preuve de réactivité
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Hôtels et hébergement similaire
Employeur
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