RECEPTIONNISTE HOTEL (H/F) 35 - ST MALO
Offre n° 204PJBZ
RECEPTIONNISTE HOTEL (H/F)
35 - ST MALO - Localiser avec Mappy
Publié le 25 février 2026
L'hôtel Bristol Union, situé au cœur de Saint Malo Intra muros recrute un/une réceptionniste. CDD à pourvoir à, partir de début mars pour une durée de 8 mois minimum. Dynamique, enthousiaste et volontaire, vous avez à cœur d'assurer un accueil chaleureux. Contrat de 35heures / hebdo réparti de la manière suivante : 2 après midi de 14h à 21h, 3 matinées de 7h à 14h. 2 jours de repos consécutifs. Vos principales missions seront : Accueil des clients. Assurer les procédures informatiques et administratives liées aux check-in/check-out. Vérifier les garanties et les réservations des clients Répondre aux appels téléphoniques et prendre des réservations Répondre aux différentes demandes des clients et assure leur suivi afin de garantir leur satisfaction. Renseigner les clients sur les informations touristiques Petit-déjeuner : installation, service, réassort et replis du buffet. Compétences requises : Maitrise de l'anglais, Sens du service et de l'accueil, organisation et rigueur, Flexibilité et polyvalence, Sens des responsabilités, Ponctualité. Nous prenons en charge le coût du stationnement sur St Malo. La réception ferme à 21h. Avantages : Prise en charge du transport quotidien Expérience : Réception: 1 an (Requis) Langue : Anglais (Requis) Lieu du poste : En présentiel 13€ bruts heure
- Type de contrat
-
CDD - 8 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en horaires décalés
Travail les week-ends et jours fériés
Travail en journée
Travail le dimanche
Travail le samedi - Salaire
- Salaire brut : Horaire de 13.0 Euros sur 12.0 mois
- Primes
- Indemnité transports
- Titres restaurant / Prime de panier
- Complémentaire santé
- Déplacements
- Déplacements : Jamais
Profil souhaité
Expérience
- 1 An(s)Cette expérience est indispensable
Compétences
- Effectuer le suivi des commandes, la facturationCette compétence est indispensable
- Effectuer le suivi des réservationsCette compétence est indispensable
- Identifier, traiter une demande clientCette compétence est indispensable
Langue
- AnglaisCette langue est indispensable
Savoir-être professionnels
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Faire preuve de réactivité
- Avoir le sens du service
Informations complémentaires
- Qualification : Employé non qualifié
- Secteur d'activité : Hôtels et hébergement similaire
Employeur
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