CHEF DE PROJET DEPLOIEMENT (H/F) 75 - PARIS
Offre n° 204PZQC
CHEF DE PROJET DEPLOIEMENT (H/F)
75 - PARIS - Localiser avec Mappy
Actualisé le 26 février 2026
Rejoignez towerCast, acteur incontournable de la diffusion audiovisuelle en France. Spécialisé dans la diffusion FM, TNT et DAB+, towerCast est le 2e opérateur du marché français. Expert des technologies hertziennes, towerCast propose une offre complète de services aux entreprises audiovisuelles et opérateurs de télécommunication sur tout le territoire. L'innovation est au cœur de nos engagements : passion et technologies, c'est notre signature. TowerCast est une filiale du Groupe NRJ, l'un des principaux groupes de médias privés en France. Fort de ses 1600 collaborateurs et d'un chiffre d'affaires de 396 millions d'euros, le groupe NRJ exerce les métiers d'éditeur, de producteur et de diffuseur, tout en commercialisant ses propres espaces média. Avec ses marques fortes - NRJ, CHÉRIE FM, NOSTALGIE et RIRE & CHANSONS pour la radio, NRJ HITS pour la télévision - le groupe s'impose comme un acteur majeur du paysage audiovisuel. Son écosystème digital en pleine croissance (plus de 220 radios digitales, applis, MCN.) en fait aussi le 1er groupe privé de radios digitales en France. Présent dans 14 pays, le Groupe NRJ rayonne également à l'international via ses marques NRJ/ENERGY et NOSTALGIE/NOSTALGIA. Chez towerCast, comme au sein du Groupe NRJ, nous avons à cœur de favoriser l'épanouissement professionnel de nos collaborateurs, dans un environnement inclusif, équitable et respectueux de la diversité. Date de démarrage souhaitée : Dès que possible Contrat : CDI Statut : Cadre Rattaché au responsable travaux central, nous recherchons un chef de projet déploiement basé à Venissieux pour assurer la relation avec la maîtrise d'ouvrage déléguée éventuelle, les sous-traitants, fournisseurs et les ressources internes mobilisées dans le respect rigoureux du planning et des budgets alloués. Les missions que nous vous proposons : La création de sites : Support au pôle d'activité pour la définition des zones de développement, standardisation des infrastructures, Planification et pilotage du planning de négociation, construction ; Le déploiement des services : Support à la standardisation des architectures, Standardisation des moyens environnementaux (électricité, climatisation,), Mise en œuvre d'un process global d'approvisionnement, intégration, logistique, installation recette en cohérence avec les calendriers d'activité, Elaboration de cahiers des charges, consultation et contractualisation avec des prestataires tant en maîtrise d'œuvre qu'en tous corps de métier. Pilotage MOD/MOE, Gestion du planning, Cadencement, ordonnancement des flux logistiques et matériels complets, Engagement de dépense dans les temps, Contrôle et coordination de la conversion des dossiers de déploiement en exploitation en coordination avec les responsables régionaux, Gestion administrative des documents, Relation fournisseurs opérationnels FT, EDF, Recette et bilans budgétaires Votre profil: De formation Bac+5 en Ingénierie, Génie Civil ou Télécoms. Expert en déploiement d'infrastructures et standardisation technique (Elec/Clim). Pilote de contrats MOE/MOD et de prestataires tous corps d'état. Gestionnaire rigoureux du planning, des flux logistiques et des budgets. Coordinateur efficace entre les phases de construction et d'exploitation. Référent administratif pour les relations avec Orange/FT et EDF. Pour aller plus loin, voici les avantages dont vous pourrez bénéficier : Possibilité de bénéficier d'un abonnement pour faire du sport ou prendre soin de vous gratuitement Prime de participation Des tarifs préférentiels très avantageux pour des événements culturels tout au long de l'année grâce au CSE
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- CSE
- Prime de participation
- Déplacements
- Déplacements : Fréquents
Profil souhaité
Expérience
- 2 An(s)Cette expérience est indispensable
Compétences
- Contrôler la qualité et la conformité des process
- Elaborer des actions ou des règles de prévention
- Evaluer les besoins et les impératifs d'exploitation d'une infrastructure
- Optimiser les effectifs, l'adéquation et l'allocation des ressources
Savoir-être professionnels
- Faire preuve de leadership
- Etre force de proposition
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Activités des sièges sociaux
Employeur
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